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  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 54.500 € – 72.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Manager Piping Team (m/f/d)

Über diesen Job

Manager Piping Team (m/f/d)

Leiten Sie das Piping Team in Raaba-Grambach und entwickeln Sie innovative Lösungen im Bereich Abgasreinigung.
Firma:
Tätigkeitsbereich:
  • Ingenieurwesen
Stellenbereich:
  • Vollzeit
Anforderungen:
Studium im Maschinenbau oder eine geforderte technische Ausbildung.
Tätigkeit:
Leitung des Piping Teams sowie Projektmanagement in der Abgasreinigung.
Vergünstigungen:
Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten, internationale Projekte und gute Mitarbeitervorteile.

ANDRITZ liefert täglich innovative Lösungen an unsere Kunden weltweit. Wir haben eine Leidenschaft für das, was wir tun! In der Abteilung Clean Air Technologies in Raaba-Grambach suchen wir einen Manager Piping Team (m/w/d).

**Ihre Aufgaben:**
– Leitung und Weiterentwicklung eines Teams von Rohrleitungsingenieuren und -designern für Projekte im Bereich Abgasreinigung inklusive CO2-Abscheidung.
– Effektives Management von Ingenieurleistungen, Zeitplänen und Budgets der Rohrleitungssysteme in Projekten.
– Kapazitätsplanung und Fortschrittskontrolle für die Rohrleitungsplanung in Projekten.
– Wartung, Überprüfung und Weiterentwicklung von Werkzeugen und Vorlagen für Rohrleitungsspezifikationen und Dokumentation.
– Sicherstellung der Einhaltung relevanter Rohrleitungsstandards und Regulationsanforderungen in den Projekten.

**Ihr Profil:**
– Hochschulabschluss (B.Sc., M.Sc.) im Maschinenbau oder eine vergleichbare technische Ausbildung
– Beherrschung von Rohrleitungsdesign-Software (z.B. E3d), Rohrstressberechnung (z.B. Rohr2).
– Fundierte Kenntnisse der Rohrleitungsstandards und -vorschriften (z.B. EN13480, EN12952, ASME).
– Umfangreiche Erfahrung in Engineering und Design von Rohrleitungssystemen in Bereichen wie Öl & Gas, Chemische Industrie oder Kraftwerksbau.
– Systematische Arbeitsweise mit exzellenten Problemlösungs- und Analysefähigkeiten.

**Unser Angebot:**
– Ein sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, internationalen Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
– Teil der Talent- und Führungskräfteprogramme.
– Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten, verschiedene Mitarbeitervergünstigungen und ein subventioniertes Betriebsrestaurant.

In Österreich sind wir gesetzlich verpflichtet, ein Bruttomonatsgehalt von mindestens € 4.545,33 für diese Position anzubieten. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir Ihnen ein marktkonformes Gehalt an.

Gehalts-Prognose

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