Einrichtungsleitung (m/w/d)

Arbeitsplatz

2025-09-17+02:00 -

2025-09-18+02:00 -

Wir suchen für unsere kleine Einrichtung mit 48 Betten in Rabenau-Londorf eine Einrichtungsleitung (m/w/d) Ihre Aufgaben: - Sicherung einer qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung der alten und pflegebedürftigen Bewohnerinnen und Bewohner - gute Zusammenarbeit mit Angehörigen und Betreuern - Koordination der Gesamtaufgaben der Einrichtung. Dieses umfasst insbesondere Management, Struktur- und Ablauforganisation sowie Finanzen. Beachtung aller relevanten rechtlichen und vertraglich vereinbarten Vorgaben - Schaffung eines angenehmen Betriebsklimas, in dem jeder Mitarbeiter optimale Leistungen erbringt und sich mit der Einrichtung identifiziert - Führung der Mitarbeiter unter Berücksichtigung ihrer Interessen, Stärken und Schwächen - rechtzeitiges Erkennen von Problemen im Arbeitsprozess (Burn out, Sucht, Mobbing). Schaffung eines geeigneten Konfliktmanagements - Sicherung einer effektiven und kooperativen Zusammenarbeit mit allen externen Kooperationspartnern - enge Zusammenarbeit mit allen Überwachungsorganen (Heimaufsicht, MDK usw.). - professionelle Vertretung der Einrichtung nach außen - Integration unserer Einrichtung in das Gemeinwesen - Erstellung, Anpassung, Umsetzung und ständige Verbesserung des Heimkonzeptes gemäß der vom Heimträger vorgegebenen Ziele Ihr Profil: Fachliche Qualifikation: - Abschluss einer dreijährigen Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung, im Gesundheits- oder Sozialwesen oder in einem kaufmännischen Beruf, alternativ: abgeschlossenes Studium zum Pflegewirt, abgeschlossenes Studium zum Betriebswirt, Pflegepädagogen, Gerontologen oder Sozialpädagogen - zusätzlich: mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer Leitungsposition eines Heimes oder in einer vergleichbaren Einrichtung. Die vom Heimgesetz geforderten Kenntnisse und Fähigkeiten müssen dabei erworben worden sein. - ggf. eine Weiterbildung zum Leiter einer stationären Pflegeeinrichtung - kein Vorliegen der in der Heimpersonalverordnung genannten Ausschlussgründe (etwa entsprechende Einträge im polizeilichen Führungszeugnis) Persönliche Qualifikation: - Organisationstalent, Entscheidungsfreudigkeit, Verantwortungsbereitschaft und sicheres Auftreten - Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit - eigene Kritikfähigkeit und Selbstreflexion - Fähigkeit zur Analyse, Reflexion und Synthese - Ausgeglichenheit, Ausdauer, Initiative und Einsatzbereitschaft - pädagogisches Geschick und Fähigkeit, ein Team zu motivieren - Bereitschaft zur ständigen und umfassenden eigenen Fortbildung Wir bieten Ihnen: - Tarifliche Vergütung in Anlehnung an den TVöD VKA West - 39 Stunden Wochenarbeitszeit - 30 Tage Urlaub in der 5 Tage Woche - Jobrad - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten am ALiA-Pflegecampus und auch extern - VWL-Zuschuss - Firmenwagen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gerne beantworten wir Ihnen Ihre offenen Fragen in einem unverbindlichen Gespräch. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Vollzeit, unbefristet ,

35466 Rabenau, Hessen

10001-1001853985-S

Agentur für Arbeit Gießen jobs@alia-pflege.de

Aktives Leben im Alter gGmbH
Frau
Lena

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2025-09-18