Website Landratsamt Konstanz

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.

Das Amt für Kinder, Jugend und Familie hat die wichtige Aufgabe, das Wohl von Kindern und Jugendlichen zu schützen. Das zentrale Anliegen der sozialen und psycholgischen Dienste ist es daher, Kindern, Jugendlichen und Eltern in unterschiedlichen Lebenslagen Hilfe und Beratung anzubieten und sie bei der Bewältigung von Krisen zur unterstützen. Vor allem ist es unser Bestreben, die verschiedenen Fallkonstellationen lösungsorientiert zu begleiten und hierbei die Familien am Beratungs- und Hilfeprozess zu beteiligen. Eine stetige Kooperation mit dem Unterstützungssystem im Sozialraum ist hierbei für die tägliche Arbeit unerlässlich.

Zur Koordination des Teams des Fachdienstes Kinder- und Jugendhilfe suchen wir zum 15. Oktober 2025 eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen (w/m/d).

Ihre Aufgaben bei uns:

Die Tätigkeit setzt sich aus 50% Fallarbeit und 50% Teamkoordination zusammen.

• Aufgaben Fallarbeit:
• Sie beraten Eltern, Kinder, Jugendliche und Familien in Fragen der Erziehung, bei familiären Problemen und in Krisensituationen.
• Sie unterstützen Familien, indem Sie die notwendigen Hilfen zur Erziehung vermitteln, koordinieren und im Rahmen der Hilfeplanung aktiv steuern.
• Sie stellen den Schutz von Kindern und Jugendlichen sicher und nehmen diese im Bedarfsfall in Obhut.
• Sie arbeiten mit dem Familiengericht zusammen und bringen Ihre Expertise bei der Regelung des Sorge- und Umgangsrechts ein.
• Aufgaben Teamkoordination:
• Sie unterstützen die Gruppenleitung bei der Einarbeitung neuer Fachkräften innerhalb des Teams.
• Sie übernehmen die Anleitung von Studierenden.
• Sie beraten die Teammitglieder in Einzfelfällen.
• Sie übernehmen die Vertretung der Gruppenleitung.

• Sie besitzen ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Im Idealfall haben Sie bereits erste Führungserfahrung.
• Zu Ihren Stärken zählen Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
• Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise aus.
• Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen.

• Attraktiver Rahmen: Vielseitige Aufgabe in unbefristeter Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE (4.000,66 – 5.665,23 Euro).
• Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.
• Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.
• Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.
• Weitere Extras: Zuschüsse und Angebote wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits und ein Rabattprogramm für Marken und Produkte.

Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an:

Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte t.gohiring.com .