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  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 93.500 CHF – 117.500 CHF (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Vertriebsleiter Elektrische Direktantriebe

Über diesen Job

Für einen innovativen Technologieführer in der Region Rapperswil-Jona suchen wir einen Sales Director (m/w/d) , der mit strategischem Weitblick und Hands-on-Mentalität den Ausbau des europäischen und US-Marktes im Bereich elektrische Direktantriebe vorantreibt.

Vertriebsleiter Elektrische Direktantriebe

Anstellung: 100%

Ort: Rapperswil SG

Branche: Industrie diverse

Veröffentlichungsdatum: 24.07.2025

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie in Kernmärkten
  • Aufbau und Pflege von Kunden- und Partnerbeziehungen (OEMs, Integratoren, Distributoren)
  • Eigenverantwortliche Betreuung strategischer Projekte und Abschlüsse
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Optimierung der Verkaufsstrategie
  • Teilnahme an Messen und Branchen-Events
  • Aufbau und Führung des Sales-Teams sowie enge Zusammenarbeit mit Technik, Operations und Marketing

Ihr Profil:

  • Nachweisbare Erfolge im internationalen B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich elektrische Antriebe, Powertrains oder Automation.
  • Erfahrung im Management komplexer, technischer Verkaufsprozesse
  • Unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität
  • Technisches Verständnis oder Ingenieur-Hintergrund von Vorteil
  • Fliessendes Englisch, weitere Sprachen (v.a. Deutsch) sind ein Plus
  • Reisebereitschaft in Europa und die USA

Das dürfen Sie erwarten:

  • Führungsposition mit grossem Spielraum
  • Motiviertes Team
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Dynamisches Umfeld
Bewerben Sie sich direkt hier oder auch per E-Mail an Marco Conte unter conte@workmanagement.ch. Bei Fragen erreichen Sie uns gerne telefonisch unter 055 220 60 94.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Workmanagement AG

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Zürich, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

28 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Workmanagement AG als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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