Der Landkreis Havelland ist Teil der Metropolregion Berlin-Brandenburg und gehört mit ca. 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region.

Zur personellen Verstärkung des Amtes für Ausländerangelegenheiten besetzt der Landkreis Havelland ab sofort eine Stelle als:

Sachgebietsleiter Ausländerbehörde/ Leistungsgewährung Asylbewerber (m/w/d)

Standort: Rathenow Arbeitszeit: Vollzeit Vergütung: nach Entgeltgruppe 11 TVöD je nach Qualifikation behält sich der Arbeitgeber vor Führung auf Probe nach §31 TVöD zu vereinbaren Kennziffer: 2 55 01 01

Das sind wir Das Amt für Ausländerangelegenheiten ist die örtlich zuständige Ausländerbehörde und Leistungsbehörde für die Aufgaben nach dem Landesaufnahmegesetz. Das Sachgebiet Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz ist unter anderem für die Aufnahme und Unterbringung Geflüchteter zuständig, hierzu zählt auch das Betreiben von Gemeinschaftsunterkünften.

Das sind Ihre Aufgaben Personelle, organisatorische und disziplinarische Führung des Sachgebietes

• sachgerechte Personaleinsatzplanung hinsichtlich der Strukturierung und Verteilung der Aufgaben und Koordinierung des Personaleinsatzes im gesamten Sachgebiet
• Koordination des Sachgebietes sowie Ausübung der Dienstaufsicht unter Berücksichtigung personalrechtlicher und organisatorischer Abläufe
• Mitwirken in Personalauswahlverfahren sowie Organisation und Steuerung von Einarbeitungsprozessen
• Erkennen von organisatorischen und personellen Regelungsbedarfen, Einleiten von Maßnahmen sowie Umsetzung der erarbeiteten Lösungen

Fachliche Führung des Sachgebietes

• Organisationsentwicklung und -steuerung, Aufgabenkritik und ggf. Weiterentwicklung oder Anpassung der Geschäfts- und Arbeitsabläufe innerhalb des Sachgebietes
• Qualitätssicherung/Durchführung fachaufsichtlicher Prüfungen
• Erteilung von Arbeitsaufträgen, fachliche Anleitung, Begleitung und Kontrolle der unterstellten Mitarbeiter sowie Unterstützung und Begleitung bei sehr schweren Einzelfällen
• Erkennen von fachlichen Regelungsbedarfen, Einleiten von Maßnahmen sowie Umsetzung der erarbeiteten Lösungen einschließlich Erstellen von Arbeitshilfen, Richtlinien oder Handlungsanweisungen

Sachbearbeitung

• Bearbeitung von Anfragen der Beauftragten für Ausländerangelegenheiten des Bundes und Landes Brandenburg sowie Fraktionen des Kreistages und Stellungnahmen in ausländerrechtlichen Angelegenheiten von grundsätzlicher Bedeutung
• Ausländerrechtliche Beratung von Firmen im Rahmen der Arbeitsmarktmigration und Fachkräftezuwanderung
• Bearbeitung und Entscheidung über Anträge nach dem Ausländerrecht in grundsätzlichen und schwierigen Angelegenheiten mit erheblichen Folgewirkungen

Mitarbeit im Krisenstab des Katastrophenschutzes bei Bedarf

Das bringen Sie mit

• abgeschlossene Hochschulbildung im nichttechnischen Verwaltungsdienst oder erfolgreich abgeschlossene Qualifikation für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst
• Grundkenntnisse im Umgang mit IT
• Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
• idealerweise Berufserfahrung im beschriebenen Bereich
• Führerschein Klasse B

Sie passen gut zu uns, wenn

• Sie gern mit Menschen arbeiten und die Fähigkeit besitzen, empathisch zu sein
• Sie über Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung verfügen
• Sie auch mit schwierigen Situationen professionell umgehen können
• Ihnen eine kommunikations- und lösungsorientierte Arbeitsweise wichtig ist

Unser Angebot

• ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• ein kollegiales Miteinander und gegenseitige Unterstützung in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
• ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Arbeitstage Erholungsurlaub, Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfreie Tage, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• eine tarifliche Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Vergütung und betrieblicher Altersvorsorge
• Angebote des Gesundheitsmanagements, Firmenticket, Möglichkeit des Fahrradleasings, vergünstigte Konditionen für Produkte und Dienstleistungen (Mitarbeiterangebote)
• Ggf. Führung auf Probe für 2 Jahre: nach § 31 TVöD
• bei internen Bewerbern Gewährung einer persönlichen Zulage in Höhe des Unterschiedsbetrages zwischen aktueller Entgeltgruppe und der Entgeltgruppe 11 TVöD
• bei externen Bewerbern zweijährige Befristung mit der Option der unbefristeten Weiterbeschäftigung, die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 TVöD

Ist Ihr Interesse geweckt?

Bitte hinterlegen Sie Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen und Angabe der o. g. Kennziffer bis zum 16. Februar 2026

Gerne steht Ihnen die Stabsstelle "Organisation und Recruiting" vorab für Fragen telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.