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Wohnbereichsleitung (m/w/d)Haus St. Barbara

Wohnbereichsleitung (m/w/d)Haus St. Barbara

Wohnbereichsleitung (m/w/d)Haus St. Barbara

Wohnbereichsleitung (m/w/d)Haus St. Barbara

Schwesternverband Pflege und Assistenz gGmbH

Pflegeberufe

Rehlingen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 35.500 € – 51.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Wohnbereichsleitung (m/w/d)Haus St. Barbara

Über diesen Job

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

in Vollzeit

Es gibt nur wenige Berufe, die so sinnstiftend, so erfüllend und so herausfordernd zugleich sind. Auch, wenn das nicht alle so sehen. Aber wir beim Schwesternverband sind stolz auf das, was ihr tut und wir finden Eure Arbeit wichtig. Das sagen und zeigen wir Euch jeden Tag. Denn wir sind ein starkes Team und wir möchten, dass Du ein Teil davon wirst.

Das tun wir für Dich

Ein Gehalt nach Tarifvertrag:
Du machst einen wichtigen Job. Das belohnen wir mit einer fairen und transparenten Bezahlung.
Verlässliche Dienstpläne:
Der Beruf ist erfüllend, aber das ist Dein Privatleben auch. Die Dienstplanung machen wir daher rechtzeitig und berücksichtigen Deine Wünsche.
Wir hassen kaltes Wasser! Deshalb werfen wir Dich nicht in den Job, sondern lassen Dir genug Zeit zur Einarbeitung.
Wir sehen Deine beste Seite:
Uns interessieren Deine Stärken, Kompetenzen und Deine Interessen, denn diese möchten wir gerne fördern. So kannst Du bei uns auch Karriere machen.
Deine Rente ist sicher:
Mit unserer zusätzlichen Altersvorsorge stocken wir Deine Rente auf, damit Du auch im Alter gut versorgt bist.
Work-Life-Balance:
Damit Du Deine Akkus aufladen kannst, hast Du bei uns 30 Tage Urlaub. Und on top gibt es eine verbindliche Urlaubsplanung.
Weitere Benefits für Dich!

So sieht Dein Arbeitsalltag aus

  • Auf Deinem familiären Wohnbereich bist Du gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen rundherum für die Bewohner*innen da und tust alles dafür, um ihnen den Alltag so angenehm wie möglich zu gestalten.
  • Als Mitglied des Leitungsteams organisierst Du den Einsatz auf Deinem Wohnbereich z.B. durch Dienstplanschreiben.
  • Du unterstützt dabei bei Körperpflege, Verbände, Medikamente oder gibst Hilfestellung bei der Nahrungsaufnahme.
  • Du planst die Pflege mit SIS und Maßnahmenplanung und dokumentierst die Leistungen.
  • Du hast die Ressourcen der Bewohner*innen im Blick und förderst sie.

Das bringst Du mit

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger / Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin, Krankenschwester / Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenpflegerin oder Pflegefachfrau/ Pflegefachmann
  • Idealerweise hast Du bereits eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung.
  • immer ein Lächeln für unsere Bewohner*innen

Das klingt ganz nach dir?
Dann bewirb Dich!

Karoline Schäfer freut sich schon sehr auf Deine Bewerbung und beantwortet Dir auch gern schon im Voraus alle diesbezüglichen Fragen.

Postadresse:
Schwesternverband Pflege und Assistenz gGmbH
Haus St. Barbara

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Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

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Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
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Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

158 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Schwesternverband Pflege und Assistenz gGmbH als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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