Facharzt für Onkologie/ Hämatologie - Ambulante Onkologie (w/m/x)
Facharzt für Onkologie/ Hämatologie - Ambulante Onkologie (w/m/x)
Facharzt für Onkologie/ Hämatologie - Ambulante Onkologie (w/m/x)
Facharzt für Onkologie/ Hämatologie - Ambulante Onkologie (w/m/x)
Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift
Krankenhäuser
Reinbek bei Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 77.500 € – 99.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Facharzt für Onkologie/ Hämatologie - Ambulante Onkologie (w/m/x)
Über diesen Job
Facharzt für Onkologie/ Hämatologie - Ambulante Onkologie (w/m/x)
Wann
01.09.2025
Das erwartet Sie:
- Sie übernehmen Verantwortung in der Behandlung und ärztlichen Betreuung von Menschen mit onkologischen Erkrankungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und regelmäßige Teilnahme an Tumorkonferenzen.
- Führungsverantwortung: Aktive Mitgestaltung der Abteilungsentwicklung und Förderung der Weiterbildung von Assistenzärzten.
- Teamarbeit: Vertrauensvolle Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team.
Das Onkologische Zentrum am Krankenhaus Reinbek
Das Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift ist eines von drei durch die Deutsche Krebsgesellschaft zertifizierten Onkologischen Zentren in Schleswig-Holstein (neben der Universitätsklinik Kiel und der Universitätsklinik Lübeck).
Zusätzlich zum Onkologischen Zentrum der Deutschen Krebsgesellschaft bestehen folgende durch die DKG zertifizierte Organkrebszentren:
- Brustkrebszentrum
- Gynäkologisches Krebszentrum
- Darmkrebszentrum
- Pankreaskrebszentrum
- Speiseröhrenkrebszentrum
- Viszeralonkologisches Zentrum
- Prostatakrebszentrum (Transit)
- Harnblasenkarzinomzentrum (Transit)
Das bringen Sie mit:
- Facharzt: Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie / Onkologie oder Facharzt für Hämatologie und Onkologie
- Persönlichkeit: Freundliche und patientenorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Teamgeist.
- Engagement: Hohe Einsatzbereitschaft und Bereitschaft zur engen interdisziplinären Zusammenarbeit.
Was wir bieten
- Faire Bezahlung nach AVR Caritas oder ggf. außertarifliche Vergütung
- Attraktive kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente)
- Jahressonderzahlung
- Qualifikationsbezogene und außertarifliche Zulagen
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung: z. B. Weiterbildung zur Stationsleitung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Bis zu 31 Urlaubstage
- Kita-Zuschuss
- 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
- 10 Tage Väterzeit
- Kinderferien- sowie Notfallbetreuung
- HVV-Deutschlandticket
- JobRad-Leasing
- Fitness-Flat von HanseFit
- Yoga
- Laufgruppe
- Massagen
- Psychologische Beratung
- Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
- - und vieles mehr...
Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unser Krankenhaus und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!