Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft - Gynäkologie (w/m/x)
Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft - Gynäkologie (w/m/x)
Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft - Gynäkologie (w/m/x)
Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft - Gynäkologie (w/m/x)
Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift
Krankenhäuser
Reinbek bei Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 40.500 € – 55.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft - Gynäkologie (w/m/x)
Über diesen Job
Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft - Gynäkologie (w/m/x)
Wann
Bei uns auf der 8a geht’s um echte Begegnungen – mit Menschen, deren Geschichten unter die Haut gehen.
Du musst kein Profi im Reden sein. Aber zuhören können und da sein, wenn’s drauf ankommt – das zählt bei uns.
Klingt nach dir?
Station 8a
- Eine Station mit 24 Betten - Gynäkologie inklusive onkologischer und palliativmedizinischer Versorgung.
- Du begleitest bei uns Menschen in bewegenden Lebensphasen. Uns ist eine sensible Begleitung sehr wichtig.
- Wir haben eine enge Anbindung an unsere Gynäkologische Ambulanz – inkl. Einarbeitung in Dysplasie- und Mammasprechstunde –sodass dein Alltag auch mal Abwechslung hat.
- Ein echtes Team: 19 Kolleg:innen, die füreinander da sind.
- Bei uns gibt es einen Wunschdienstplan ohne Begrenzungen und unsere Leitung versucht immer alles zu ermöglichen.
- Dein Start bei uns? Nicht zwischen Tür und Teamübergabe! Zum Start erwarten dich ein Welcome Day, eine Onboarding-App mit allen wichtigen Infos rund um deine Anstellung, eine strukturierte Einarbeitung im Team und regelmäßige Feedbackgespräche.
Das bringst Du mit:
- Eine Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft – ganz gleich, ob Berufseinsteiger:in oder erfahren
- Offenheit, emotionale Stärke und die Bereitschaft, dich auf besondere Geschichten einzulassen
- Interesse an Themen wie Gynäkologie, Palliativbegleitung und psychosozialer Pflege
Benefits
Finanzielles, Urlaub & Altersvorsorge
- Gehalt nach AVR Caritas
- Bis zu 42 Urlaubstage
- Attraktive betriebliche Altersversorgung: Wir übernehmen monatlich 5,6 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts – dein Anteil beträgt nur 0,4 %
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kita-Zuschuss
- 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
- 10 Tage Väterzeit
- Kinderferien- & Notfallbetreuung
- JobRad-Leasing
- HVV-Deutschlandticket (Zuschuss 22,10€ monatlich)
- Fitness-Flat mit HanseFit (Zuschuss 34,50€ monatlich)
- Yoga & Laufgruppe
- Massagen
- Vielseitige Fort- & Weiterbildungsangebote für die persönliche & berufliche Entwicklung
- Täglich frische Äpfel
- Täglich Wasser, Tee & Kaffee
- Foodtrailer vorm Haupteingang (Pizza, Pasta etc.) mit 30% Rabatt auf alle Speisen
- Convini Snack Automaten
- Corporate Benefits
- Benefits.me
Komm in unser #TeamMitSpirit!
Besuche uns und verschaffe dir selbst einen Eindruck – wir beantworten alle deine Fragen! Eine Hospitation bei uns ist der perfekte Weg, um unser Team und das Arbeitsumfeld kennenzulernen.