Ihre Aufgaben:

• Selbständige Erstellung der Angebotskalkulation komplexer Hochbauprojekte im Industrie- und Gewerbebau in enger Absprache mit dem Technischen Leiter.
• Kostenermittlung von Bauleistungen, die durch den eigenen Betrieb erbracht werden oder durch Nachunternehmerleistungen abgedeckt werden.
• Mitwirkung bei der Erstellung und Kalkulation von Nachträgen
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlungen.
• Überprüfung der Angebote unserer Nachunternehmer und Lieferanten
• Mitwirkung bei der Nachunternehmervergaben.
• Die Erstellung einer Arbeitskalkulation, unter Mitwirkung der Bau- und Oberbauleitung.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbarer Abschluss
• Gerne auch Bautechniker oder Vermesser mit Interesse an Baukalkulation
• Einsteigern in die Kalkulation bieten wir gerne professionelle Einarbeitung.
• Versierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
• Erfahrung mit dem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm RIB iTwo sind von Vorteil, eine Einarbeitung ist selbstverständlich auch möglich
• Selbständige und eigenmotivierte Arbeitsweise
• Umgang mit modernen digitalen Arbeitsmitteln
• Gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
• Fähigkeit, sich schnell in einem engagierten Team zu integrieren
• Führerschein: Klasse B
• Einsatzort: Remscheid

Wir bieten :

• Wir leben eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und klaren Entscheidungswegen
• Ein ansprechendes Arbeitsumfeld in einem engagierten und sympathischen Team
• Eine Ihrem Leistungsniveau adäquate Vergütungsregelung
• Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
• Betrieblicher 24h Unfallschutz
• Urlaubsgeld 13. Monatsgehalt
• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Dienstradleasing mit JobRad
• Einen für Sie reservierten, kostenlosen Parkplatz auf unserem Firmengelände
• Ein langfristiges Beschäftigungsverhältnis

Sie suchen eine neue Möglichkeit, sich in Ihrem Aufgabengebiet zu engagieren, Ziele zu erreichen und Ihre Erfahrungen einzubringen? Dann lassen Sie uns miteinander sprechen!

Unser Personalleiter, Herr Frank Schlechtendahl, wird lhnen lhre Fragen auch gerne telefonisch beantworten (02191 208-139).

Wenn Sie mehr über uns wissen möchten, finden Sie alle Informationen hier im "Unternehmensporträt".