Als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum für Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtmedizin, Psychosomatik und Neurologie sind wir Spezialisten für das regionale Einzugsgebiet von über ½ Millionen Menschen in Wuppertal, Remscheid und Velbert.

In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Beratung und Betreuung unserer Patienten und Bewohner aller Bereiche und organisieren mit Ihrem bestehenden Mitarbeiterteam die täglichen Herausforderungen des Klinikalltags.

• Eigenverantwortliche Leitung der Abteilung Sozialdienst im Krankenhausbereich für alle Standorte für ca. 35 Mitarbeitende
• Zentrale Ansprechpartnerin (m/w/d) zu allen Themen des Sozialdienstes im Haus
• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem medizinischen, pflegerischen und therapeutischen Team sowie mit der Klinikleitung
• Beratung und Begleitung von Patientinnen und Patienten sowie Angehörigen zu sozialen, finanziellen, rechtlichen und psychosozialen Fragestellungen
• Einleiten von Verfahren der medizinischen Rehabilitation und/oder Organisation der stationären oder ambulanten Versorgung nach der Entlassung in Kooperation mit dem relevanten internen und externen Personenkreis in der Klinik, in Einrichtungen, Diensten, Behörden u. a.
• Netzwerkpflege und Kooperation mit externen Partnern, z. B. Reha-Einrichtungen, Kostenträgern und sozialen Diensten
• Steuerung und Weiterentwicklung sozialdienstlicher Konzepte und Prozesse im Gesundheitswesen
• Sicherstellung und Dokumentation sozialrechtlicher Leistungen (z. B. Entlassmanagement, SGB V/IX/XI)

• Abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss im Sozial- und Gesundheitswesen
• Berufserfahrung und idealerweise erste Leitungserfahrung im Bereich Soziales oder im Klinikumfeld sowie im Bereich des psychiatrischen Versorgungssystems
• Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Teamkompetenz
• Empathie, Organisationsgeschick und lösungsorientiertes Arbeiten im Klinikalltag
• Sicherer Umgang mit gängiger Dokumentationssoftware und digitalen Tools im Gesundheitsbereich
• Kommunikationsstärke, speziell im Umgang mit Patient*innen, dem Ärztlichen Dienst und dem Pflegepersonal
• Erfahrung im Umgang mit Behörden und Verwaltungen

Tarifliche Vergütung nach BAT-KF

Vermögenswirksame Leistungen

Sport- und Fitnessangebote

Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung

Flexible Arbeitszeiten

Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten

Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut

Kita auf dem Campus in Remscheid

Parkplätze auf dem Gelände

Wertschätzendes Betriebsklima

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Neuenfeldt-Vogel, Leitung Personal & Recht, gerne unter der Telefonnummer 02191 12-1122 zur Verfügung.

Nah bei den Menschen - dieses Leitbild ist Maßstab unserer gemeinsamen Tätigkeit und wichtigstes Ziel unseres Zusammenwirkens auf allen Ebenen. Möchten Sie diesen Anspruch zukünftig gemeinsam mit uns verfolgen und sind Sie an einer langfristigen beruflichen Perspektive in unserem Haus interessiert? Dann möchten wir gemeinsam mit Ihnen herausfinden, wie eine künftige Zusammenarbeit gestaltet werden kann. Werden Sie Teil unseres Teams!

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unseren Bewerbungslink.

Wir freuen uns über Ihr Interesse.