Erzieher*in Krippe Pädagogische Fachkraft
Erzieher*in Krippe Pädagogische Fachkraft
Erzieher*in Krippe Pädagogische Fachkraft
Erzieher*in Krippe Pädagogische Fachkraft
AWO
Sozialwesen
Remseck am Neckar
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
Erzieher*in Krippe Pädagogische Fachkraft
Über diesen Job
in Krippe (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Erzieher*in Krippe, Pädagogische FachkraftFür unser AWO Kinderhaus Onkel Toms Hütte suchen wir eine Pädagogische Fachkraft für den Krippenbereich in Vollzeit
Stellenbeschreibung
Die AWO Ludwigsburg bringt sich durch verschiedene Dienste und Einrichtungen, mit mehr als 400 Mitarbeitenden für gesellschaftliche und soziale Belange in Ludwigsburg ein. In unseren Kitas arbeiten wir nach dem situationsorientierten Ansatz: Durch genaues Beobachten, gezieltes Fördern und unmittelbares Reagieren, gehen wir auf die Bedürfnisse des Kindes ein und stärken es in seiner Entwicklung.
Im Kinderhaus Onkel-Toms-Hütte betreuen wir 70 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt in vier Gruppen in der Ganztagesbetreuung.
Sie bringen mit
- eine Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG
- das Gespür Kinder in ihrer Unterschiedlichkeit wahrzunehmen und können ihre Einzigartigkeit wertschätzen
- Kindern eine entspannte und fröhliche Atmosphäre zum Leben und Lernen anzubieten
- Verständnis für die vielfältigen Interessen und Ideen der Kinder
- Eltern als wichtige Partner in Ihrer Arbeit zu sehen
- Motivation und engagement Ihr Wissen und Können in ein engagiertes Team einzubringen
- Identifikation mit dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt
Die Arbeiterwohlfahrt lehnt jegliche Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördert aktiv eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung. Wir suchen eine engagierte Person, die unsere Werte teilt und sich dafür einsetzt.
Wir bieten Ihnen
- tolle Kinder und ein sonniges Haus mit schönem Garten
- engagierte Mitarbeiter*innen
- hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Innovatives Non-Profit Unternehmen mit sinnstiftendem Auftrag
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
- Mitarbeit in einem professionellen, dynamischen und aufgeschlossenen Team
- Freiraum für eigene Ideen
- Eine tarifliche Entlohnung analog TVÖD sowie diverse Benefits
- Handlungssicherheit durch erprobtes Qualitätsmanagementsystem, Gewaltschutzkonzept und Sexualpädagogische Konzeption
Ihre Vorteile
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betreuungskostenzuschuss für Kinder bis 3 Jahre
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket
- Corporate Benefits
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Fitnessstudio
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Jahressonderzahlung
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeitendenwerbung
- Regenerationstage
Unternehmens-Details
AWO
Sozialwesen