Wohnbereichsleitung [Rendsburg]
Wohnbereichsleitung [Rendsburg]
Wohnbereichsleitung [Rendsburg]
Wohnbereichsleitung [Rendsburg]
Kervita.de
Gesundheit, Soziales
Rendsburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 38.000 € – 60.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Wohnbereichsleitung [Rendsburg]
Über diesen Job
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Überdurchschnittliche Bezahlung
Fort- und Weiterbildungen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
- Feste Dienstplanung, die Ihrem Privatleben Freiraum lässt
- Modernes, hochwertiges Arbeitsumfeld und Arbeitsmaterialien
- Intensive Einarbeitung und Anleitung
- Führungskräfte, die sich an den Wünschen der Mitarbeitenden orientieren
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Gesundes und agiles Familienunternehmen
- Offenes und herzliches Team, das Spaß an der gemeinsamen Arbeit hat
- Attraktive Mitarbeiterbenefits
- Attraktive Mitarbeiteraktionen
- Kostenlose Getränke und Obst
Ihre Aufgaben
Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, spannende und vielseitige Tätigkeit mit Raum zur Eigeninitiative und Gestaltungsmöglichkeit in der Führung eines Wohnbereiches.
- Sie steuern und kontrollieren verantwortungsbewusst & fachkundig die bedürfnisorientierte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards
- Sie fördern die Kommunikation, motivieren und leiten Mitarbeitende an
- Sie erstellen Dienst- und Urlaubspläne unter Berücksichtigung der persönlichen Situationen und Wünsche der Mitarbeitenden
- mit Ihnen vervollständigt sich ein multiprofessionelles Team, welches sich regelmäßig abstimmt, um so die Pflege der Bewohnenden individuell zu optimieren
- Sie sind Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende, Bewohnende und die an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Erfahrung in der Leitung und Erfüllung der fachlichen Voraussetzungen (nach HmbWBG i.V.m. WBPersVO), sowie betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
- Offenheit, Leidenschaft für den Beruf, kreative Denkweisen sowie einen hohen Anspruch an die eigene Arbeit
- eine klare, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
- hohe fachliche Kompetenz, die auf aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen beruht
- sehr gute Sozialkompetenzen im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen, Mitarbeitenden und Aufsichtsgremien
- eine positive Grundhaltung und ein kommunikationsfreudiges, sympathisches Auftreten
- Freude am Pflegen und Lust daran, unseren Bewohnerinnen und Bewohnern täglich ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern
- Lust, mit Ihren Ideen und Ihrem Fachwissen die Einrichtung mitzugestalten