IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) Referenz 12-231897

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Tragen Sie zu reibungslosen Prozessabläufen im IT-Umfeld bei und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket, einem mobilen Arbeitsmodell und Weiterbildungsprogrammen. Ein kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit Sitz im Großraum Reutlingen sucht im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Langfristige Perspektive im Unternehmen durch unbefristeten Arbeitsvertrag
• Attraktives Gehaltspaket mit bis zu 48.000 Euro brutto im Jahr
• 30 Tage Urlaub im Jahr inklusive Urlaubsgeld
• Möglichkeit von mobilem Arbeiten mit bis zu 2 Tagen Homeoffice in der Woche
• Transparente Unternehmenskultur sowie eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre
• Agile Entscheidungswege und starke Mitwirkung der Mitarbeiter
• Potenzial auf beruflichen und persönlichen Aufstieg durch Weiterbildungsprogramme
• Ansprechende Sozialleistungen, wie z.B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben:

• Hauptansprechpartner für IT-Kunden bei technischen Anliegen und Problemen
• Verantwortung für die Installation, Administration und Pflege der IT-Arbeitsplätze sowie die Beschaffung und Verwaltung des IT-Inventars
• Wartung und Unterstützung von Anwendungen in verschiedenen Unternehmensbereichen
• Erstellung von Servicebeschreibungen, Schulungsmaterialien und Dokumentationen für die IT-Landschaft
• Leitung des technischen Onboardings neuer Teammitglieder
• Einhaltung der Vorgaben und Bestimmungen der Qualitätsstandards ISO 15189, CAP und CLIA

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, vergleichbare IT-Ausbildung oder weitere technische Qualifikationen sind von Vorteil
• Praktische Erfahrung im Umgang mit Windows-Betriebssystemen und Netzwerktechnologien
• Vertrautheit mit der Systemarchitektur und den internen Komponenten von Windows-Betriebssystemen
• Kompetenz im Umgang mit gängiger Hardware und Software, wie z.B. dem MS Office-Paket
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
• Eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise
• Starke Affinität im Bereich der IT und großes Interesse an den neuesten Entwicklungen und Trends im Bereich der Informationstechnologie

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Medizintechnik
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 38.000 bis 48.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Kübra Pehlivan Kacagan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-231897 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de.

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Vordernbergstraße 6
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