Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst – Schreinerbedarf und Innenausbau (PLZ 74-77)
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst – Schreinerbedarf und Innenausbau (PLZ 74-77)
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst – Schreinerbedarf und Innenausbau (PLZ 74-77)
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst – Schreinerbedarf und Innenausbau (PLZ 74-77)
Holz Adrian GmbH
Großhandel
Rhein
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 52.000 € – 68.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst – Schreinerbedarf und Innenausbau (PLZ 74-77)
Über diesen Job
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst – Schreinerbedarf und Innenausbau (PLZ 74-77)
Arbeiten bei Holz Adrian
Die Firma Holz Adrian ist eines der ältesten noch existierenden Holzhandelsunternehmen der Metropolregion Rhein-Neckar.
Zum nächstmöglichen Eintrittsdatum suchen wir einen Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst – Schreinerbedarf und Innenausbau (PLZ 74-77) .
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Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms im Bereich Schreinerbedarf und Innenausbau im Gebiet PLZ 74-77
- Gewinnung neuer Kunden und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
- Präsentation und Beratung zu unseren hochwertigen Produkten und Lösungen
- Erarbeitung individueller Angebote und Verhandlung von Konditionen
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftschancen
- Teilnahme an Messen, Schulungen und Kundenveranstaltungen
Anforderungen:
- Kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Schreinerhandwerk oder in der Holzverarbeitung
- Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsaußendienst von erklärungsbedürftigen Produkten
- Kommunikationsstark, überzeugend und mit ausgeprägter Kundenorientierung
- Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft innerhalb der Region und Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen
- Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
- Überdurchschnittliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem konstant wachsenden Familienunternehmen
- Start-up-Atmosphäre in einem jungen Team
- Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
- Zusammenhalt und Miteinander durch gemeinsame Events
Wir haben Interesse geweckt?
Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten und die oben genannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@holz-adrian.de .
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Seit über 100 Jahren lassen wir die Herzen von Holzprofis höherschlagen. Gestalten Sie unsere Unternehmensgeschichte aktiv mit und kommen Sie in unser Team.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 5 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
5 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Holz Adrian GmbH als eher traditionell.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern