Als Maximalversorger zählen wir zu den größten Krankenhäusern der Region. Wir bieten unseren Patienten nahezu das gesamte Leistungsspektrum modernster Medizin in unseren Kliniken, zertifizierten Zentren sowie in unseren medizinischen Instituten – gebündelt an einem Standort.
Wir sind zudem attraktiver Ausbilder und Arbeitgeber sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg Universität Mainz und der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. Gelegen in der attraktiven und wirtschaftlich starken Metropolregion Rhein-Neckar, bietet das Umfeld eine hohe Lebensqualität, ausgezeichnete Verkehrsanbindung und beste Infrastruktur.
Als Pflegefachkraft in unserer geriatrischen Abteilung begleitest du ältere Patient:innen mit Empathie und Fachkompetenz auf ihrem Weg zur größtmöglichen Selbstständigkeit.
Im interdisziplinären Team sorgst du für eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Versorgung – immer mit dem Blick auf Lebensqualität und Würde im Alter.

Ihre Aufgabe

• Übernahme einer ganzheitlichen und aktivierenden Pflege älterer Patientinnen und Patienten mit komplexen Pflegebedarfen
• Förderung von Selbstständigkeit und Lebensqualität durch gezielte Mobilisierung und individuelle Pflegeplanung
• Kollegiale Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten sowie dem Sozialdienst
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung geriatrischer Versorgungskonzepte
• Aktive Einbindung von Angehörigen in den Pflegeprozess und wertschätzende Kommunikation
• Anwendung bewährter Pflegeansätze wie Basale Stimulation und gerontopsychiatrische Pflege
• Zugang zu vielfältigen Fort- und Weiterbildungsformaten – inklusive der Möglichkeit berufsbegleitender Studiengänge mit finanzieller Unterstützung

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege, Pflegefachfrau/-mann)
• Interesse an der Arbeit mit älteren, häufig mehrfacherkrankten Patient:innen und Freude an aktivierender Pflege
• Fachliche Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit komplexen Pflegesituationen
• Organisationsgeschick, Eigeninitiative und die Bereitschaft, pflegerische Abläufe mitzugestalten
• Offenheit für Weiterentwicklung – z. B. in den Bereichen Demenzpflege, Basale Stimulation oder geriatrische Zusatzqualifikation
• Teamorientierung, Verlässlichkeit und ein respektvoller, wertschätzender Umgang im multiprofessionellen Umfeld
• Motivation und Freude an einer sinnstiftenden Tätigkeit mit echtem Patientenkontakt und Gestaltungsfreiraum

Unser Angebot

• Leistungsgerechte Vergütung + attraktive betriebliche Altersvorsorge
• verlässliche Jahresdienstplanung sowie strukturiertes Ausfallmanagement & Work-Life-Balance
• Oboarding & Weiterbildung
• Ein tolles Team samt Events
• Betriebskindergarten
• Strukturierter Klinikalltag
• Großzügiger Einarbeitungs¬zeitraum
• Beste Arbeitsplatzausstattung
• Sicherheit und Perspektive
• Mitarbeitercafeteria mit vergünstigten Speisen
• bequem ankommen mit Bus und Bahn: Deutschlandticket als VRN-Job-Ticket II
• vielfältige Preisnachlässe bei namhaften Firmen (via Corporate Benefits)
• vergünstigte Mitgliederkonditionen in ausgewählten Fitness-Studios
• Bestellmöglichkeiten über unsere Klinikumsapotheke
• Offene Willkommenskultur

Neugierig geworden? Dann lassen Sie uns miteinander sprechen!
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Edel unter der Nummer 0621-503-23158 oder per E-Mail edelc@klilu.de zur Verfügung.
Oder wenden Sie sich ganz bequem per WhatsApp an unsere Pflege-Hotline unter 0151 26081230.