Vermietungsmanager (m/w/d)
Vermietungsmanager (m/w/d)
Vermietungsmanager (m/w/d)
Vermietungsmanager (m/w/d)
CEV Handelsimmobilien GmbH
Immobilien
Weil am Rhein
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 49.500 € – 59.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Vermietungsmanager (m/w/d)
Über diesen Job
Wir wachsen – wachsen Sie mit!
Die CEV Handelsimmobilien GmbH, ein Tochterunternehmen im sicheren Umfeld des EDEKA Verbundes, sucht für den Raum Süddeutschland einen Vermierungsmanager (m/w/d) in der Abteilung Vermietungsmanagement für den Bereich Center-/Vermietungsmanagementund bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen. Sie erwartet eine strukturierte Einarbeitung und ein freundliches, effektives Team mit viel Vertrauen und kurzen Entscheidungswegen sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben und Freiräume für eigene Ideen.
Ihre Aufgaben
- Sie analysieren und bewerten Einkaufscenter und Fachmarktstandorte
- Sie entwickeln Vermietungskonzepte und -strategien mit dem Ziel, Mieten zu optimieren und Leerstände zu minimieren
- Sie erstellen Mietkalkulationen, Exposés und Präsentationen, zudem stimmen Sie sich eng mit anderen Fachabteilungen ab
- Sie identifizieren potenzielle Mieter*innen, sprechen diese gezielt an und organisieren Besichtigungstermine
- Sie erstellen Mietangebote und Vertragsentwürfe und führen die Mietvertragsverhandlungen bis zum Abschluss durch
- Sie begleiten Umbaumaßnahmen und stimmen technische Anforderungen mit allen Beteiligten inkl. externen Architekturbüros ab
- Mit Eigentümer*innen, Dienstleister*innen und internen Fachabteilungen stehen Sie in regelmäßigem Austausch
- Sie kontrollieren Fristen, Vertragslaufzeiten und kaufmännische Themen und prüfen die Rechnungen sorgfältig
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienmanagement oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung in der Retail-Vermietung, idealerweise mit Einkaufscentern und Fachmarktzentren
- Gutes Netzwerk zu Marktteilnehmer*innen und Mieter*innen
- Ausgeprägte Verhandlungsstärke und unternehmerisches Denken
- 50 % - 80 % Reisebereitschaft in Süddeutschland
- Sicherer Umgang mit CAFM-Systemen und IT-Affinität, insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative Flexibilität und Teamgeist
Unser Angebot
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Handelsunternehmen mit Sitz in Hamburg, City Nord
- Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sind durch unsere internen Entwicklungsprogramme gewährleistet
- Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket und vielfältige weitere Benefits, wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstfahrrad, Vorteile bei zahlreichen Partnerunternehmen oder betriebliche Altersvorsorge sind für uns selbstverständlich
- Daneben bieten wir auch ein umfangreiches und prämiertes Gesundheitsmanagement
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 49 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
49 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei CEV Handelsimmobilien GmbH als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern