Die Caritas-Kinderheim gGmbH sucht für die heilpädagogische Tagesgruppe zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialarbeiter/-pädagogen, Heilpädagogen oder Mitarbeitende mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d) befristet, mit einem Beschäftigungsumfang zwischen 20 und 39 Stunden/Woche.

Das Caritas-Kinder- und Jugendheim ist eine heilpädagogische Jugendhilfeeinrichtung für die teilstationäre und stationäre Betreuung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen, die aufgrund erheblicher Verhaltensauffälligkeiten, Entwicklungsverzögerungen sowie Vernachlässigungen und Misshandlungen einer intensiven Förderung bedürfen. Das Betreuungsangebot wird durch Konzepte der stationären und ambulanten Familienarbeit ergänzt.

• Heilpädagogische Betreuung und Förderung der Kinder im Nachmittagsbereich
• Systemische und klärende Familienarbeit
• Sozialpädagogische Diagnostik

• Flexibilität und Engagement
• Belastbarkeit
• Teamfähigkeit
• Innovationsfreude
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien

• Mitarbeit in einem multidisziplinären Team
• Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
• Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima
• Aktive Unterstützung der Mitarbeitenden, Beruf und familiäre Verpflichtungen in Einklang zu bringen
• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
• Vermögenswirksame Leistungen (VL)
• Sonderzahlungen, wie z. B.: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
• Verzinste betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B.: „caribike“ (Leasing-Dienstrad) und Gesundheitstage
• Vielfältige Vergünstigungen und Benefits

Die Caritas Rheine versteht Vielfalt als Bereicherung. Wir sind offen für Menschen verschiedener Herkunft. Wir erwarten die Identifikation mit den Zielen der
Caritas.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.10.2025 unter Angabe der Referenz-Nr. 11-09-25.
Weitere Informationen zu dieser Vakanz erteilt Ihnen gerne die Fachbereichsleitung, Jana Wehnes, Telefon: 05971 4002-26.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise über unser Online-Formular oder per E-Mail.

Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie auf eine Papierbewerbung zu verzichten und unser Bewerbungsportal zu nutzen. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass per Post eingesandte Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden.

Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Unsere Schwerbehindertenvertretung (SBV) wird im Rahmen des Auswahlprozesses involviert.