Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Finance!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich der Finanzabteilungen.

Rolle:

Wer sagt, Steuerberatung sei trocken?
Diese Kanzlei beweist das Gegenteil: Hier treffen spannende Mandanten auf moderne Arbeitsmethoden und ein Team, das Professionalität mit Leichtigkeit verbindet. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen – und genau das macht den Reiz aus. Hier wird nicht nur abgeheftet, hier wird gestaltet.

Deine Vorteile

• 💶 Faires Gehalt plus Extras

• 🏡 Flexibilität: Gleitzeit & Homeoffice

• 🚀 Weiterbildung, die dich wirklich voranbringt

• 🎉 Kollegiales Umfeld mit echter Teamenergie

Verantwortung:

• Du jonglierst Steuererklärungen, Abschlüsse und Buchhaltungen so souverän wie andere ihren Terminkalender.

• Du bist der direkte Draht zu Mandanten, übersetzt Paragrafen in klare Sprache und gibst Sicherheit.

• Du hältst die Fäden bei Lohn- und Finanzbuchhaltung in der Hand – präzise, zuverlässig, vorausschauend.

• Kurz: Du bist der Profi, der aus Zahlen Geschichten macht, die Mandanten verstehen.

Qualifikationen:

Du bist kein reiner Aktenverwalter, sondern jemand, der Verantwortung liebt. Fachlich sattelfest, kommunikativ und offen für Neues. Ob mit Humor oder analytischem Scharfsinn – Hauptsache, du bringst deine Persönlichkeit mit ein und willst dich weiterentwickeln.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
• Homeoffice
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Flache Hierarchien

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