Specialist Transport Planning (m/w/d)
Specialist Transport Planning (m/w/d)
Specialist Transport Planning (m/w/d)
Specialist Transport Planning (m/w/d)
Adidas AG
Sonstige Branchen
Rieste
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 49.000 € – 64.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Specialist Transport Planning (m/w/d)
Über diesen Job
Specialist Transport Planning (m/w/d)
Zweck & Gesamtrelevanz für die Organisation:
Aktive Planung, Steuerung und Überwachung der Transportleistungen in einem 24/7 geführten Schichtbetrieb am Campus North zur Erreichung der Unternehmensziele unter Berücksichtigung der internen und externen Stakeholder, Service Level Agreements, des volatilen Volumens, sowie zu optimalen Kosten.
Verantwortlichkeiten:
-
Sicherstellen der Schnittstellen übergreifenden Auftragsabwicklung unter Berücksichtigung aller benötigten Kapazitäten wie Transport und Warehouse Kapazitäten, sowohl im Peak, Off-Peak, Pre Pack und für Sonderaktionen.
Transportdienstleister Management wie die operative Anbindung, Analyse und Optimierung der Prozesse, Durchführung von Bewertungen, Eskalation und Durchsetzung der transportrelevanten Unternehmensinteressen.
Entwicklung und Erhebung von Transport Planning relevanten Carrier KPI, sowie Maßnahmenergreifung zur Effizienzsteigerung.
Eigenverantwortliches Reporting für interne und externe Stakeholder inklusive Analyse und Definition von Action Points.
Selbständiges erarbeiten, leiten von Transport Planning relevanten Projekten zur Verbesserung der Prozesse in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
Transportrelevante, sowie allgemeine Verwaltungs- & Servicetätigkeiten wie der Sendungserfassung in externen Portalen, Erstellung der Transportdokumente unter Berücksichtigung zollrelevanter Vorschriften, Terminabstimmung, Prüfen von Entladeberichten, Bearbeitung von Packmittelkonten, Prozessdokumentation.
Hauptkontakte:
Campus North Management
EDC Operations
SCM Team
3 PL Operations Team, Key Account und Management
adidas ECOM Business Department
adidas Customer Service
adidas Customs Team
adidas Global Logistics
adidas Fulfillment Center Planning
Wissen und Fähigkeiten:
Sehr gute Kenntnisse im Bereich Transportwesen auf europaweiter Basis
Einsatzbereitschaft und Eigenmotivation
Flexibler Teamplayer, um cross-funktionale Ziele zu erreichen
Analytische und organisationale Kompetenz
Gute Kommunikationsfähigkeiten
Systematische Arbeitsweise und prozessorientierte Vorgehensweise
Affinität zu Zahlen und Reports
Ausgeprägtes Verständnis für Supply-Chain-Management
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Routiniert im Umgang mit MS Office
Erfahrungen mit einem Warehouse Management System wünschenswert
Kenntnisse im Zoll / ATLAS und internationale Transportvorschriften wünschenswert
Grundkenntnisse in SAP
Erforderliche Ausbildung und Erfahrung/Mindestqualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Spedition, Logistik oder Warehousing
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrungen in der Logistik
AT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR.
- COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need..
- OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow-through.
- INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things.
- TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.
- INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.
- RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.
At adidas, we strongly believe that embedding diversity, equity, and inclusion (DEI) into our culture and talent processes gives our employees a sense of belonging and our brand a real competitive advantage.
– Culture Starts With People, It Starts With You –
By recruiting talent and developing our people to reflect the rich diversity of our consumers and communities, we foster a culture of inclusion that engages our employees and authentically connects our brand with our consumers.