Das Aufgabengebiet:

• Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Nachhaltigkeitsstrategie mit konkreten Zielen und Maßnahmen
• Regelmäßige Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten für Gruppe und für einzelne Gesellschaften der Gruppe
• Aufbau und Nutzung von Kennzahlensystemen zur Messung und Steuerung der Zielerreichung
• Bearbeitung von Kundenanfragen zu Nachhaltigkeit und zum Lieferkettensorgfaltspflichtgesetz
• Erstellung von Datenauswertungen und Reports für externe Stakeholder, z. B. für ESG-Berichte der Hauptgesellschafter
• Beratung des Managements und der Fachbereiche in Nachhaltigkeitsfragen
• Projekt- und Teilprojektleitung in Initiativen mit Nachhaltigkeitsbezug
• Tätigkeit als interner Beauftragter für Arbeitssicherheit inklusive Unfallmeldung an die Berufsgenossenschaft und internem Reporting (in Kooperation mit externem Beauftragten)
• Interne und externe Kommunikation zu Nachhaltigkeits- und Arbeitssicherheitsthemen

Das Anforderungsprofil:

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt CSR / Nachhaltigkeit oder eine vergleichbare fachliche Qualifikation
• Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit und CO-Bilanzierung, idealerweise in einem Industrieunternehmen
• Erfahrung im Projektmanagement und strategisch-vernetztes Denken
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
• Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten sowie Impulse zu setzen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) und sichere Englischkenntnisse (mind. B1/B2)
• Geringe Reisebereitschaft bzw. Flexibilität je nach Stakeholderbedürfnis

Das Angebot:

• Attraktives Jahresgehalt, je nach Erfahrung und Qualifikation
• Sichere Remote-Option: zwei Tage Home Office möglich
• Abwechslungsreiches Verantwortungsfeld mit vielen Gestaltungsfreiheiten
• Arbeiten in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit klarer Roadmap und Vorstandsrückenwind
• Firmen- und Mitarbeiterevents, kulinarische Aktionen
• Corporate Benefits: Vergünstigungen in Marken & Shops
• Gesundheits-, Freizeit- und Fitnessangebote