Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!

Für unseren Kunden, ein produzierendes Unternehmen, besetzen wir folgende Position in Festanstellung:

HR SPECIALIST ENTGELTABRECHNUNG (M/W/D)

• Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung in SAP inkl. Pflege von Personal- und Abrechnungsdaten
• Organisation und Begleitung von On- und Offboarding-Prozessen sowie weiteren Personaladministrationen
• Erstellung von Reports, Statistiken und Ad-hoc-Auswertungen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsrat, Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden
• Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragen zur Abrechnung und zu Personalprozessen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
• Praxiserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie fundiertes Wissen im Arbeits- und Tarifrecht
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie ausgeprägte Kenntnisse in SAP HCM
• Routiniert in der Durchführung von Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben
• Hohe Verlässlichkeit und Genauigkeit bei administrativen HR-Prozessen

• Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen und weitere Mitarbeitervorteile
• Work-Life-Balance durch 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Teamkultur und transparenter Kommunikation
• Verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für Eigeninitiative und flexible Arbeitsgestaltung
• Strukturierte Einarbeitung sowie gezielte Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung

Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.