Mitarbeiter Vertragsmanagement & Claims-Management (m/w/d)

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INP Deutschland GmbH

Energiewirtschaft

Römerberg

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 48.500 € – 63.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Mitarbeiter Vertragsmanagement & Claims-Management (m/w/d)

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Über diesen Job

Einleitung

Als festangestellter Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Vertragsmanagement und Claims-Management übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle bei der rechtssicheren Gestaltung, Steuerung und Kontrolle von Verträgen sowie die professionelle Abwicklung und Analyse von Schadenfällen. Sie unterstützen die Bereichsleitung und Geschäftsführung durch fundierte Analysen, proaktive Risikosteuerung und effektive Schadenregulierung.

Aufgaben

  • Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und rechtlicher Risiken
  • Betreuung von Nachtrags- und Änderungsmanagement: Prüfung, Verhandlung und Dokumentation von Change Requests
  • Durchführung des Claim Managements
  • Schnittstellenbearbeitung von Versicherungsangelegenheiten

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Ausbildung mit Fokus auf Vertrags-/Versicherungswesen
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrags- oder Claimmanagement, idealerweise in projektbasierten Branchen
  • Gute Kenntnisse im Vertragsrecht (BGB)
  • Verhandlungsstärke, Durchsetzungsvermögen und hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Ausgeprägte Team- und Schnittstellenkompetenz in bereichsübergreifenden Projekten
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau
  • Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben
  • Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
  • Teamgeist & klare Werte - Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können

Noch ein paar Worte zum Schluss

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an spannenden Herausforderungen zu arbeiten.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

INP Deutschland GmbH

Erneuerbare Energien

501-1.000 Mitarbeitende

Römerberg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

128 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei INP Deutschland GmbH als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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