Sie sind
Abwassermeister (m/w/d)
Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Leitung der Betriebsgruppe Kanalnetz, Pumpwerke und Regenrückhaltebecken
Wir bieten Ihnen:
– ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
– die Stelle wird als Vollzeitstelle (39,0 Stunden/ Woche) angeboten
– ein sehr gutes Betriebsklima
– umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
– leistungsgerechte Vergütung nach EG 9a des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD) mit Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersversorgung
– Fahrradleasing
– 30 Tage Urlaub im Jahr, 24. und 31. Dezember sind zusätzlich dienstfrei
– Der Arbeitsplatz befindet sich in der Gasstraße 18 in Itzehoe in unmittelbarer Nähe zur A 23
Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.
– Fachliche und organisatorische Führung der Mitarbeiter der Betriebsgruppe
– Betrieb und Unterhaltung des Kanalnetzes, der Gräben, der Pump- und Schöpfwerke, der Druckrohrleitungen sowie der Regenrückhaltebecken
– Sicherstellen eines sicheren und wirtschaftlichen Betriebs der Anlagen
– Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung der Anlagen
– Überwachung der Einhaltung der Unfallverhütungs- und Gesundheitsvorschriften (UVV) im Verantwortungsbereich
– Fortlaufende Prüfung der Betriebsarbeiten und betrieblichen Maßnahmen auf technische und/oder wirtschaftliche Optimierung
– Sicherstellung der vorgegebenen Dokumentationspflichten
Wir erwarten von Ihnen
– einen Abschluss als geprüfter Abwassermeister (m/w/d) oder als geprüfter Meister für Rohr, Kanal und Industrieservice (m/w/d)
– eine ausgeprägte Teamfähigkeit, denn wir arbeiten in einer Gemeinschaft
– eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
– ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Kooperationsbereitschaft
– körperliche Belastbarkeit
– Führerschein der Klasse BE
– Bereitwillige Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen
– Teilnahme an der Rufbereitschaft für den Kanalbetrieb
Für uns wünschenswert wäre
– Erfahrung in der Personalführung
Wir freuen uns insbesondere auf Bewerbungen von beruflichen Wiedereinsteigern.
Es wird darauf hingewiesen, dass Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt werden.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie bitte Ihre schriftliche aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung
bis zum 30.09.2025
