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Stadt Rosenheim

Öffentliche Verwaltung

Rosenheim

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Hybrid

Ausbildung zum/-r Fachinformatiker/-in Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Über diesen Job

Ausbildung zum/-r Fachinformatiker/-in Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim bietet zum 01.09.2026 eine Ausbildung zum/-r Fachinformatiker/-in Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Die Ausbildung dauert 3 Jahre.

Deine Voraussetzungen

  • mindestens Realschulabschluss
  • Interesse an Programmierung, Softwareentwicklung und IT-Lösungen
  • analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kreativität bei der Lösungsfindung
  • Motivation, Leistungsbereitschaft und Freude an neuen Herausforderungen
  • Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C1 nach GER)
  • Bereitschaft zur Hospitation im Rahmen des Auswahlverfahrens

Das erwartet Sie

Als Fachinformatiker/-in Anwendungsentwicklung...

  • planst und entwickelst Du individuelle Softwarelösungen
  • programmierst Du Anwendungen und führst Anpassungen an bestehenden Systemen durch
  • testest und dokumentierst Du Deine Entwicklungen, um höchste Qualität zu gewährleisten
  • schulst Du Anwender/-innen und unterstützt diese bei der Nutzung von Software
  • bist Du Teil unserer digitalen Strategie und wirkst aktiv an zukunftsorientierten IT-Projekten mit

Wir bieten Dir...

  • eine spannende und praxisorientierte Ausbildung mit vielfältigen Aufgaben
  • eine attraktive Ausbildungsvergütung (derzeit 1. Jahr 1.218,26 €, 2. Jahr 1.268,20 €, 3. Jahr 1.314,02 €) und vermögenswirksame Leistungen
  • optimale Betreuung von Anfang an durch eine eigene Ausbildungsabteilung - Du hast immer Ansprechpartner, die sich um Dich kümmern und Dir alles Wichtige zeigen
  • einen sicheren Arbeitsplatz in der Region mit sehr guten Übernahmechancen
  • die Möglichkeit, Deine IT-Karriere in einer modernen Stadtverwaltung zu starten

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Als Arbeitgeber bieten wir

Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe

Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.

Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen

Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.

Urlaub

Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.

Arbeiten in Toplage

Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.

Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote

Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.

Fortbildungsmöglichkeiten
Moderne Arbeitsplätze

Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.

Faire Bezahlung

Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.

Hinweise zur Bewerbung

Bitte lege deiner Bewerbung neben Anschreiben und Lebenslauf unbedingt deine letzten beiden Zeugnisse bei.

Unternehmens-Details

company logo

Stadt Rosenheim

Öffentliche Verwaltung

501-1.000 Mitarbeitende

Rosenheim, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

48 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Stadt Rosenheim als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

Mehr Infos anzeigen

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