Vertriebsaußendienst (m/w/d) Industrietechnik
Vertriebsaußendienst (m/w/d) Industrietechnik
Vertriebsaußendienst (m/w/d) Industrietechnik
Vertriebsaußendienst (m/w/d) Industrietechnik
Michael Page
Maschinenbau, Betriebstechnik
Rosenheim
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
- Letzte Chance
Vertriebsaußendienst (m/w/d) Industrietechnik
Über diesen Job
Intro
Einstieg in ein erfolgreiches, wachsendes UnternehmenIndividuelle Einarbeitung und langfristige Entwicklungsperspektiven im Vertrieb
Firmenprofil
Mein Kunde ist ein erfolgreiches, inhabergeführtes Handelsunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der technischen Industrie. Als verlässlicher Partner für Industrie, Handwerk und Maschinenbau bietet das Unternehmen ein breites Produktspektrum und setzt auf hohe Qualität, Kundennähe und Serviceorientierung. Mit einer modernen Infrastruktur, innovativen Lösungen und einer familiären Unternehmenskultur schafft es ein Umfeld, in dem Mitarbeiter wachsen und Verantwortung übernehmen können.
Aufgabengebiet
- Unterstützung im Vertrieb von Produkten und Systemlösungen im Bereich Industrietechnik
- Betreuung und Beratung von Bestandskunden in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen
- Aktive Mitwirkung bei der Gewinnung neuer Kunden und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen
- Erstellung von Angeboten und technische Ausarbeitung von Kundenanfragen
- Teilnahme an Kundenterminen, Messen und Produktschulungen
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Chancen
- Unterstützung bei der Sortimentsgestaltung und Produktentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Innendienst und der Logistik
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Mechatroniker, Technischer Zeichner) oder technisches Studium
- Erste Erfahrung im Vertrieb oder Kundenkontakt wünschenswert
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse an Industrietechnik
- Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Begeisterung für Beratung und Verkauf
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Teamfähigkeit und Freude an Zusammenarbeit in einem familiären Umfeld
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrung mit ERP-Systemen
Vergütungspaket
- Attraktives Fixgehalt mit erfolgsorientierter Bonusregelung
- Umfassende Einarbeitung und individuelle Schulungsprogramme
- Moderne Arbeitsmittel und ergonomischer Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub und zusätzliche Sozialleistungen
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung bis hin zum Key Account Management
- Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Familienunternehmen
- Familiäre Unternehmenskultur mit Team-Events und kurzen Entscheidungswegen