Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsservice
Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsservice
Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsservice
Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsservice
Die Haftpflichtkasse VVaG
Versicherungen
Roßdorf
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 40.500 € – 56.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Letzte Chance
Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsservice
Über diesen Job
SPEZIALISIERT – das sind die Aufgaben:
- Kompetente Betreuung und Unterstützung unserer Vertriebspartner (z. B. Makler und Mehrfachagenten)
- Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Anfragen rund um die Zusammenarbeit mit unseren Vertriebspartnern
- Unterstützung bei Bestandsprozessen
- Pflege und Aktualisierung von Vermittlerdaten
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem Vertriebsteam
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Serviceprozesse
- Projektmitarbeit (insbesondere Migration Bestandssystem)
EXZELLENZ – das macht uns neugierig:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Versicherungs- oder Finanzbereich
- Idealerweise Kenntnisse in Kompositversicherungen (z. B. Haftpflicht, Hausrat, Unfall)
- Wünschenswert Erfahrung im Makler- oder Vermittlerservice
- Grundverständnis von vertrieblichen Prozessen und Vertriebsunterstützung
- Sicherer Umgang mit Bestands- und CRM-Systemen, ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten am Telefon, sehr gute Deutschkenntnisse
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
BEGEISTERND – unsere Benefits:
- Arbeitszeiten: bei Vollzeit 38 Stunden pro Woche und Gleitzeit im Rahmen der Zeiterfassung
- Mobiles Arbeiten: 3 Tage pro Woche und flexible Arbeitszeiten auf Basis von Vertrauensarbeitszeit
- Urlaub: 30 Tage, zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) sowie bis zu 12 Tagen Freizeitgewährung
- Vergütung: Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe und zusätzliche freiwillige Leistungen
- Weiterentwicklung: Förderung der persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung
- Gesundheit: betriebliche Altersvorsorge und hauseigener Fitnessraum mit individuellem Trainingsangeboten
- Familie & Beruf: Zuschuss für die Kinderbetreuung und Mitarbeiter-Unterstützungsprogramm
- Mobilität: kostenlose Parkplätze, gute Anbindung an den ÖPNV und Fahrradleasing
- Verpflegung: Wasser, Tee- und Kaffeespezialitäten
- Kultur: Gemeinschaftlichkeit und tolle Firmenevents
- Dresscode: Business Casual – Krawatte und verstaubte Versicherung war gestern