Fachkraft für Palliative Care (m/w/d)
Fachkraft für Palliative Care (m/w/d)
Fachkraft für Palliative Care (m/w/d)
Fachkraft für Palliative Care (m/w/d)
AWO-Sozialdienst Rostock gemeinnützige GmbH
Gesundheit, Soziales
Rostock
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 34.000 € – 47.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Fachkraft für Palliative Care (m/w/d)
Über diesen Job
Fachkraft für Palliative Care (m/w/d)
Die AWO-Sozialdienst Rostock gGmbH ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 20 Einrichtungen und rund 650 Mitarbeitenden. Für unser Pflegewohnen "Am Wasserturm" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Fachkraft für Palliative Care (m/w/d).
Das erwartet dich
- unbefristeter Arbeitsplatz mit bis zu 39 Wochenstunden
- Vergütung nach Entgeltgruppe P 8 :
- Berufseinsteiger: 3.600,40 EUR/Monat (bei 39 Std.)
- mit mehrjähriger Erfahrung: 3.757,59 EUR/Monat
- zusätzlich:
- Pflegezulage: 162,96 EUR
- Schichtzulagen
- Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste
Deine Aufgaben
- individuelle, fördernde und wertschätzende Pflege und Betreuung der Bewohner:innen
- fachgerechte Durchführung und Dokumentation der körperbezogenen Pflegemaßnahmen sowie ärztlich verordneter Behandlungspflege
- Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Therapeut:innen, Sozialdiensten, Angehörigen und weiteren Partner:innen
- Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards
- konzeptionelle Verankerung von Palliative Care und Sterbebegleitung
- Multiplikator für hospizliche Grundsätze, Förderung der Team-Multiprofessionalität und Integration von Ehrenamtlichen
- Vernetzung aller internen und externen Ressourcen
Das bringst du mit
- abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger:in
- Zusatzqualifikation in Palliative Care
- Fachwissen, Teamfähigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft
- Einfühlungsvermögen und soziales Engagement
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
Deine Vorteile bei uns
- attraktive Vergütung nach TVöD
- Umsetzung bundesweiter Tarifverhandlungen
- jährliche Sonderzahlung im November
- 30 Urlaubstage plus Zusatz- und Sonderurlaub
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und Gruppen-Berufsunfähigkeitsversicherung (ohne Gesundheitsfragen) über Entgeltumwandlung
- vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumszuwendungen
- Mitarbeiterfeste & Team-Events
- LOKA Jobkarte oder BERNSTEINCARD mit monatlichem Guthaben
- exklusive Vorteile über Corporate Benefits
- Möglichkeit auf Jobticket
- Möglichkeit des Jobrad-Leasings
