Koordinator*in Berufsausbildung im Bereich People & Culture (w/m/d)

Rostock DMR, DE, 18059

DEINE AUFGABEN

• Administration der bestehenden Ausbildungsverhältnisse inkl. Personalaktenpflege und Erstellung von Ausbildungszeugnissen
• Organisation und Begleitung von Recruiting, Pre- und Onboarding von neuen Auszubildenden
• Koordination und Teilnahme an Messen, Schulbesuchen und weiteren Veranstaltungen
• Unterstützung bei Projektthemen (Benchmarks, Recruitingkanäle, etc.)
• Unterstützung in der Betreuung von aktuellen und zukünftigen Auszubildenden
• Teilnahme an Probezeit- und Entwicklungsgesprächen
• Ansprechpartner bei operativen Tagesthemen
• Dienstreisenmanagement und Reisekostenabrechnung (Pflege im System)

DEIN PROFIL

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalwesen oder ähnlichen Bereichen oder ein vergleichbares Studium
• Berufserfahrung im oben genannten Tätigkeitsumfeld ist wünschenswert
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse, SAP-HR Kenntnisse sind von Vorteil
• Sicherer Auftritt gegenüber internen und externen Kunden
• Genauigkeit sowie eine verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
• Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

DEINE BENEFITS

Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.

#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.

#Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat.

#Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.

#CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.

#Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.

#Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.

#OneCompany: Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.

#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.

*Einige Angebote können je nach Standort variieren

Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.