Gestalte mit uns die Zukunft des Healthcare-Vertriebs.
Seit über 25 Jahren bringen wir bei MARVECS Menschen mit Leidenschaft für den Gesundheitsmarkt genau dorthin, wo sie wirken können – in über 400 Projekten, mit mehr als 5.000 Kolleginnen und Kollegen, die eines verbindet: Wir machen den Unterschied im Vertrieb.
Ob Pharmareferent:in, Außendienstprofi oder Quereinsteiger:in mit Healthcare-Ambitionen – bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit Sinn. Wir begleiten dich persönlich – vom ersten Gespräch bis zum erfolgreichen Einsatz. Und weit darüber hinaus.
Was uns auszeichnet? Eine persönliche und kompetente Begleitung auf Augenhöhe – vom ersten Gespräch bis zum erfolgreichen Projekteinsatz.
Was dich bei uns erwartet? Ein echtes Miteinander. Kurze Wege. Ehrliches Feedback. Entwicklung, die zu dir passt. Und Projekte, in denen du deine Stärken entfalten kannst.
Deine Karriere im Gesundheitswesen beginnt hier – mit dir im Fokus.
Bereit für deinen nächsten Schritt? Dann entdecke, was wir gemeinsam bewegen können
 

Sie sind
 

• im Rahmen Ihrer Außendiensttätigkeit bei diabetologischen Schwerpunktpraxen, Kliniken, APIs und Apotheken aktiv
• verantwortlich für das bestehende Produktportfolio sowie die Zielerreichung in Ihrem Gebiet
• fit in der Beobachtung von Markttrends und relevanter Wettbewerber
• verantwortlich für die Umsetzung der Preisstrategie im Klinikgeschäft
• in der Lage die Marketing- und Vertriebsstrategien auf Basis der Produktschulungen umzusetzen
• aktiv bei der Organisation und Teilnahme an Kongressen und Fortbildungsveranstaltungen

Sie bringen mit
 

• eine abgeschlossene kaufmännische oder naturwissenschaftlich angelehnte Ausbildung/ Studium
• den Status Pharmaberater/ Pharmareferent (m/w/d) nach § 75 AMG oder eine Ausbildung als PTA, MTA, CTA, BTA, MTRA und MTLA
• Mehrjährige Außendiensterfahrung sowie ein ausgeprägtes verkäuferisches Geschick
• Fachkenntnis in der Indikation Diabetes wünschenswert
• Vertriebs-, kunden- und marketingorientierte Denkweise
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstmotivation
• Solide EDV-Kenntnisse

Hervorragendes Gesamtpaket: attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung auch zur privaten Nutzung
Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern
Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung
Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden. Deshalb bieten wir intensive persönliche Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses, Bewerberwebinare und individuelles Coaching sowie einen persönlichen Ansprechpartner auch während Ihres Projektes.

Sina-Maria Schäfer
Talent Acquisition Managerin
sina-maria.schaefer@marvecs.de
Tel.: +49 731-14000-31
Fax:
E-Mail: sina-maria.schaefer@marvecs.de
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