In den Geschäftsfeldern Stahl- und Metallbau, Blech- und Edelstahlcenter, Notstromanlagen, Pneukrane und Transporte erbringen rund 300 Mitarbeitende starke Leistungen. Was vor mehr als fünfzig Jahren als Einmannbetrieb in einer Werkstatt begann, präsentiert sich heute als einer der wichtigsten Arbeitgeber des Bezirkes Zofingen/AG. Am Firmensitz in Oftringen werden auf einer Lager- und Produktionsfläche von über 13 Hektaren mit modernster Technik jährlich 7'000 Tonnen Stahl und Aluminium verarbeitet. Transporte mit einem Gesamtgewicht bis zu 250 Tonnen und Krane mit einer Tragkraft von bis zu 1'200 Tonnen kommen oft für spektakuläre Leistungen zum Einsatz. Die Notstromanlagen mit Leistungen bis zu 2000 kVA garantieren Energie in jeder Situation. Innovationsgeist und Verantwortungsbewusstsein gegenüber allen Mitarbeitenden und Geschäftspartnern prägen die Firmenkultur unseres ROCKEN-Partners.

Verantwortung:

• Unterstützung der Bauherren bei der Planung und Umsetzung von Bauprojekten durch Beratung und Anleitung.
• Leitung von Infrastrukturprojekten während der Ausführungsphase, insbesondere im Bereich Straßenbau, Wasserversorgung und Abwasserentsorgung.
• Begleitung und Überwachung der Umsetzung als Gesamt- oder Fachplaner, um die Einhaltung von Qualitätsstandards und Terminen sicherzustellen.
• Gewährleistung der Effizienz auf Baustellen durch klare Arbeitsabläufe und strenge Kostenkontrolle.
• Dokumentation von Baufortschritten, Erstellung von Berichten und Protokollen zur transparenten Kommunikation und Dokumentation des Projekts.

Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als eidg. dipl. Bauleiter/in, Techniker/in HF Bauführung oder ähnliches.
• Bevorzugt sind Erfahrungen in der Leitung von Bauprojekten im kommunalen und/oder kantonalen Bereich der Infrastruktur.
• Solide Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht sowie in den geltenden Normen sind von Vorteil.
• Kommunikationsstark in mündlicher und schriftlicher Form mit einem hohen Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
• Motiviert, enthusiastisch und offen im Umgang mit anderen, mit einem kommunikativen und motivierenden Auftreten.

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Flache Hierarchien

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