Brand Manager (m/w/d)
Brand Manager (m/w/d)
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 48.000 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Brand Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Work Life BalanceEntwicklungsperspektive
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen mit starker Markenpräsenz im Konsumgüterumfeld. Das Unternehmen verbindet Tradition mit Innovation und legt großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und eine authentische Markenkommunikation.
Aufgabengebiet
- Entwicklung, Umsetzung und Steuerung der Markenstrategie sowie der Kommunikationsmaßnahmen
- Verantwortung für Markenpositionierung, Markenimage und Corporate Design
- Planung und Durchführung von Marketingkampagnen (on- und offline) in Zusammenarbeit mit Agenturen und internen Teams
- Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Wachstumspotenziale
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und Digitalmarketing
- Budgetplanung, -überwachung und Reporting an die Geschäftsleitung
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Brand Management, idealerweise im FMCG-, Lifestyle- oder Konsumgüterbereich
- Strategisches und kreatives Denken mit einem ausgeprägten Gespür für Markenführung
- Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und Agenturen
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Vergütungspaket
- Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen
- Kurze Entscheidungswege und ein motiviertes, kollegiales Team
- 1-2 Tage Homeoffice pro Woche nach der Einarbeitung
- Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen
- Moderne Arbeitsumgebung und Raum für persönliche Weiterentwicklung
Kontakt
Alessa WalzerReferenznummer
JN-102025-6855865Beraterkontakt
+4969507786018Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.720 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen