"Unser Team bildet Talente aus – und hat einen Platz für Sie" **** Wir sind die Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des Kreises Groß-Gerau, des Kommunalen Jobcenters Kreis Groß-Gerau und der Stadt Rüsselsheim am Main im Verbund der Riedwerke Kreis Groß-Gerau. Wir suchen für unser Projekt Qualifizierung und Beschäftigung junger Menschen (QundB) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Lehrkraft/Jugendcoach (m/w/d)

Kennziffer: 2025-10 Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, welche aber auch in Teilzeit besetzt werden kann. Die Beschäftigung erfolgt zunächst befristet, wir haben jedoch starkes Interesse an einer dauerhaften Zusammenarbeit. In diesem Projekt liegt der Schwerpunkt auf der Vorbereitung und Durchführung der Nichtschüler-Hauptschulabschlussprüfungen als auch der Vermittlung von Schlüsselqualifikationen der Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Zielgruppe sind benachteiligt Jugendliche und junge Erwachsene zwischen 15 und 30 Jahren. Ihre Tätigkeitsfelder:

· Unterricht in den Fächern Gesellschaftslehre, Berufliche Orientierung, Bewegungsaktivitäten

· Akquise von Praktikums- und Ausbildungsstellen

· Begleitung bei Exkursionen

· Berichtswesen und Dokumentation in der digitalen Teilnehmerverwaltung

· Vermittlung arbeitsmarktrelevanter Schlüsselqualifikationen

· Unterstützung und Betreuung bei Alltagsschwierigkeiten (Anträge, Ämter etc.) im Rahmen des Projektes Sie sind in diesem Projekt in verschiedenen Settings (Gruppenarbeiten, Unterrichtseinheiten, erlebnispädagogische Maßnahmen und Einzelgespräche) tätig. Das zeichnet Sie aus:

• Idealerweise haben Sie ein Studium der Sozial-, Diplom- bzw. Berufspädagogik abgeschlossen oder eine Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation
• Erfahrung in der Arbeit mit der oben genannten Zielgruppe sowie Freude am Unterrichten sind Voraussetzung
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und beherrschen die teilnehmerbezogene Gesprächsführung und die erforderliche Dokumentation
• Sie sind teamfähig, kooperationsbereit und können gut im Netzwerk arbeiten

• Gute PC-Kenntnisse in den Office-Standardprogrammen
• Mobilität und Flexibilität für das gesamte Kreisgebiet
• Führerschein der Klasse 3 und eigenes Fahrzeug sind von Vorteil
• Rechtskenntnisse des SGB II sind von Vorteil Wir bieten:
• Vergütung erfolgt nach dem TVöD (VKA)
• Berücksichtigung von Berufserfahrung bei der Stufenzuordnung
• Zusätzliche Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung
• Zusatzrente (Betriebsrente) durch die ZVK Darmstadt
• Familienfreundliches Arbeiten im Rahmen einer flexiblen Arbeitszeit
• Moderne Büro- und Technikausstattung
• Fuhrpark zur Nutzung bei Hausbesuchen
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kollegiales und vertrauensvolles Arbeitsklima
• Sinnstiftendes, soziales und spannendes Arbeitsumfeld
• Gewährung eines Jobtickets zur vergünstigten Nutzung des ÖPNV
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Weitere Annehmlichkeiten der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Sollten Sie Interesse an dieser Tätigkeit haben, so erwarten wir Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer bis zum 28.09.2025. Diese senden Sie uns bitte per E-Mail an: personal@avm-ruesselsheim.de Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie der Speicherung personenbezogener Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Bewerbermanagement. Ihre Bewerbungsdaten löschen wir sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Kosten, die durch ein Vorstellungsgespräch entstehen, können von uns nicht übernommen werden. Wir bitten um Ihr Verständnis. Für Fragen steht Ihnen Frau Bärbel Flörsch aus unserer Personalabteilung unter der Rufnummer 06142-7964-107 gerne zur Verfügung. AVM gGmbH

Stahlstraße 7

65428 Rüsselsheim am Main Wir freuen uns auf Sie!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.