Wir suchen eine engagierte und ambitionierte Persönlichkeit, die gemeinsam mit uns in flachen Hierarchien die Zukunft unserer Abteilung aktiv mitgestalten möchte. Neben der fachlichen Tätigkeit bieten wir ausdrücklich Raum für Verantwortung und persönliche Weiterentwicklung.

Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team aus derzeit vier Weiterbildungsassistentinnen und -assistenten sowie sieben Fachärztinnen und Fachärzten und betreuen sowohl stationäre Patientinnen und Patienten als auch über unser radiologisches und nuklearmedizinisches MVZ den ambulanten Bereich.

Die Kombination aus Klinik und MVZ ermöglicht ein breites diagnostisches Spektrum, wirtschaftliches Mitdenken sowie die aktive Gestaltung klinisch-ambulanter Prozesse. Die Übernahme eines anteiligen radiologischen KV-Sitzes ist ausdrücklich erwünscht. Damit eröffnen sich zusätzliche Entwicklungsmöglichkeiten – sowohl medizinisch als auch unternehmerisch – bei gleichzeitig gesicherter Einbindung in die klinische Struktur.

Unsere modern ausgestattete Abteilung verfügt über zwei Computertomographen, einen modernen1,5-Tesla-Magnetresonanztomographen, eine DSA-Anlage, mehrere vollautomatische projektionsradiologische Arbeitsplätze sowie eine SPECT-fähige Gammakamera. Über eine Kooperation besteht zudem Zugriff auf ein PET-CT.

Wir arbeiten mit einem hochintegrativen, modernen RIS- und PACS-System mit umfangreichen Nachverarbeitungstools und legen großen Wert auf digitale Strukturen mit echtem Mehrwert und schlanken administrativen Abläufen.

Außerhalb der wochentäglichen Kernarbeitszeiten wird die Abteilung durch ein externes teleradiologisches Netzwerk unterstützt. Nächtliche Vordergrunddienste entfallen.

Nach dem Chefarztwechsel streben wir die volle Weiterbildungsermächtigung in der Radiologie an. Bei Interesse sind Teilweiterbildungen im Schwerpunkt Neuroradiologie sowie in der Nuklearmedizin planbar.

• Willkommenskultur: Sie erhalten eine strukturierte und individuelle Einarbeitung, 31 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK und EHV)
• Flexibilität: Die Anstellung erfolgt sowohl im klinischen Bereich als auch im MVZ, um eine flexible Ressourcenverteilung zu ermöglichen
• Tarifvertrag: Die Vergütung im klinischen Anteil richtet sich nach dem TV-Ärzte/VKA. Im MVZ-Bereich bestehen – abhängig von Verantwortungsübernahme, Engagement und wirtschaftlicher Mitwirkung – in der Vergütungsstruktur zusätzliche Gestaltungsmöglichkeiten. Leistungsorientierte Komponenten sind ausdrücklich vorgesehen.
• Mobilität: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium und/oder ein Dienstrad zu hervorragenden Konditionen zu erwerben. Wir stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung
• Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung
• Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an
• Weiterentwicklung: Uns ist wichtig: Wer Verantwortung übernimmt, Prozesse verbessert und die Abteilung strategisch mitentwickelt, soll sich auch perspektivisch weiterentwickeln können – fachlich wie wirtschaftlich.
• Benefit: Sie bekommen Zugang zu Fort- und Weiterbildungen sowie einen kostenfreien AMBOSS-Zugang

• Neben der qualitätsgesicherten Patientenversorgung übernehmen Sie organisatorische Verantwortung, wirken an der strukturierten Weiterbildung der Assistenzärztinnen und -ärzte mit und vertreten den Chefarzt im ambulanten und stationären Bereich.
• Sie beteiligen sich aktiv an Projekten zur strategischen Weiterentwicklung des Instituts, bringen eigene Ideen ein und helfen, effiziente Befund- und Ablaufstrukturen weiter auszubauen.
• Die Teilnahme am ärztlichen Dienstsystem gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
• Die aktive Mitgestaltung des vertragsärztlichen Bereichs ist Teil unserer strategischen Weiterentwicklung.

• Sie sind Fachärztin oder Facharzt für Radiologie und/oder Nuklearmedizin und verfügen über fundierte klinische oder ambulante Erfahrung. Idealerweise bringen Sie oberärztliche Erfahrung mit oder streben klar eine solche Rolle mit fachlicher und organisatorischer Verantwortung an.
• Sie beherrschen die gängigen diagnostischen Verfahren sicher und verfügen idealerweise über vertiefte Expertise in einzelnen Bereichen wie Mammographie, Kardio-CT, Prostata-MRT oder interventioneller Radiologie.
• Kolleginnen und Kollegen mit bereits vorhandener Zulassung oder Erfahrung in der vertragsärztlichen Versorgung sind ausdrücklich willkommen und können ihre Expertise unmittelbar einbringen sowie die ambulanten Strukturen nachhaltig mit entwickeln.
• Sie denken nicht nur diagnostisch präzise, sondern auch strukturell und wirtschaftlich. Engagement, Verantwortungsbereitschaft und der Wunsch, eine Abteilung aktiv mitzugestalten, zeichnen Sie aus.

• Anschreiben
• aktueller, tabellarischer Lebenslauf
• Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse
• Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse
• Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)