Vor über 30 Tagen veröffentlicht

Erzieherin (m/w/d) im Anerkennungsjahr für unsere Jugendwohngemeinschaft

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Erzieherin (m/w/d) im Anerkennungsjahr für unsere Jugendwohngemeinschaft

Erzieherin (m/w/d) im Anerkennungsjahr für unsere Jugendwohngemeinschaft

SOS-Kinderdorf e.V.

Gemeinnützige Einrichtungen und Vereine

Saarbrücken

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort

Erzieherin (m/w/d) im Anerkennungsjahr für unsere Jugendwohngemeinschaft

Über diesen Job

Der SOS-Kinderdorf e.V.

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Das SOS-Kinderdorf Saarbrücken blickt auf eine über 40- jährige Tradition unterschiedlichster Angebote von der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Jugendberufshilfe zurück. Die vielfältigen Hilfen zur Erziehung, zur Qualifizierung und Ausbildung werden ergänzt durch Beratungsangebote, aufsuchende Sozialarbeit und offene Angebote.

Für unser SOS-Kinderdorf Saarbrücken suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sozialpädagogin (w/m/d) oder Erzieherin (m/w/d) für unsere Jugendwohngemeinschaft
in Vollzeit (38,5 Std./Wo.)

Ihr Aufgabenbereich:

Sie möchten Ihr Anerkennungsjahr nutzen, um wertvolle Praxiserfahrungen in der stationären Jugendhilfe zu sammeln? Dann werden Sie Teil unseres engagierten, multiprofessionellen Teams in der Jugendwohngruppe Gaußstraße! Seit über 40 Jahren bieten wir Jugendlichen im Alter von 14 bis 18 Jahren einen sicheren Lebensort, der ihnen die Chance gibt, sich in einem stabilen Umfeld zu entfalten. In einer Rund-um-die-Uhr-Betreuung im Drei-Schicht-System steht die Beziehungsarbeit im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit. Empathie, Toleranz, Verlässlichkeit und Klarheit sind die Grundpfeiler, auf denen wir unsere Arbeit aufbauen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  • Sie begleiten und fördern Jugendliche im Alter von 14 bis 18 Jahren in ihrer persönlichen und sozialen Entwicklung
  • durch Ihre Unterstützung gestalten Sie den Alltag der Jugendlichen mit, organisieren Freizeitaktivitäten, helfen bei den Hausaufgaben und bieten sowohl Einzel- als auch Gruppenangebote an
  • mit einem klaren Blick auf Strukturen und Prozesse setzen Sie das Regelwerk um, gestalten Beteiligungsprozesse aktiv mit und unterstützen eine ressourcenorientierte Bewältigung von Krisensituationen
  • Sie begleiten die Jugendlichen in der Auseinandersetzung mit ihrer Vergangenheit und beziehen das Herkunftssystem in die Biografiearbeit ein
  • als wichtiger Teil des Teams beteiligen Sie sich an der Erziehungs- und Hilfeplanung, um individuelle Fördermaßnahmen zu gestalten
  • Ihre organisatorischen Fähigkeiten bringen Sie in administrative Aufgaben ein, indem Sie die elektronische Fallakte führen und Berichte erstellen
  • durch Ihre kommunikative Kompetenz kooperieren Sie mit dem Jugendamt, Schulen, Behörden, Ausbildungsstätten, Ärzten und weiteren relevanten Institutionen
  • dabei setzen Sie gewissenhaft den Kinder- und Betreutenschutz um

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

  • Beziehungsarbeit: Sie bringen die Bereitschaft mit, vertrauensvolle und stabile Beziehungen zu den Jugendlichen aufzubauen
  • Ressourcenorientierung: Ihre Arbeit richtet sich nach den individuellen Stärken und Potenzialen der Jugendlichen
  • Teamarbeit: Sie schätzen eine verlässliche und kooperative Zusammenarbeit im Team
  • Verantwortung: Das Wohl der anvertrauten Jugendlichen behalten Sie stets im Blick
  • Reflexionsfähigkeit: Sie hinterfragen Ihr eigenes Handeln kontinuierlich und entwickeln sich fachlich sowie persönlich weiter
  • Professionelle Haltung: Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist reflektiert und professionell

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:

Ihre finanziellen Vorteile

  • ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
  • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
  • Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
  • SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
  • als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

  • 31 Tage Urlaub
  • anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
  • mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste
  • Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

  • regelmäßige Supervision
  • Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
  • profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

Ihre Bewerbung:

Die Stelle ist bis 31.07.2026 befristet zu besetzen. Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner:
Herr Jan Hardin (Bereichsleiter Jugendhilfe)
Telefon: 0681 93652 84

SOS-Kinderdorf Saarbrücken | Gaußstraße 59 | 66123 Saarbrücken

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Unternehmens-Details

company logo

SOS-Kinderdorf e.V.

Sozialwesen

5.001-10.000 Mitarbeitende

München, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

289 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei SOS-Kinderdorf e.V. als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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