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Expert*innen in der Telekommunikation (w/m/d)

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Expert*innen in der Telekommunikation (w/m/d)

Bundesnetzagentur für Elektrizität, Gas, Telekommunikation, Post und Eisenbahnen

Öffentliche Verwaltung

Saarbrücken

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 47.500 € – 63.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Expert*innen in der Telekommunikation (w/m/d)

Über diesen Job

Expert*innen in der Telekommunikation (w/m/d)

Veröffentlicht am 25.06.2025

  • Stellenprofil.

  • Tätigkeitsfeld

    Verwaltung und Büro

  • Behörde

    Bundesnetzagentur für Elektrizität, Gas, Telekommunikation, Post und Eisenbahnen

  • Laufbahn

    Gehobener Dienst

  • Anstellungsdauer

    Unbefristet

  • Arbeitszeit

    Vollzeit

  • Bewerbungsfrist

    31.07.2025

  • Kennziffer

    217-3

  • Kontakt

    Frau Britta Köhl

    E-Mail schreiben
  • Standort

    Saarbrücken
    66123

Hinweis.

Diese Website ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote. Für die einzelnen Stellenangebote sind die einstellenden Behörden verantwortlich. Dies umfasst die Texte und Links auf weitere Internetseiten.

Ohne Netz geht nix. Bundesnetzagentur.

Wir suchen für vielfältige Aufgaben im gehobenen Dienst Ihre (w/m/d)

technische Expertise für die Sicherheit in der Telekommunikation

vorrangig für das Referat 217 " Sicherheit in der Telekommunikation "

am Standort Bonn oder Saarbrücken .

Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. Sie sichern Deutschlands Zukunft. Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz.

Wir beschäftigen rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Mainz, Saarbrücken sowie an 43 weiteren Standorten.

Was macht das Referat 217?

Wir sind zuständig für die Überprüfung der Umsetzung technischer und organisatorischer Schutzmaßnahmen bei Telekommunikationsunternehmen (§§ 165, 166 TKG). Dazu erstellen wir den Katalog von Sicherheitsanforderungen als Grundlage der Vorgabe von technischen und organisatorischen Maßnahmen (§ 167 TKG).

Zudem bearbeiten wir Mitteilungen von Sicherheitsvorfällen (§ 168 TKG) und kümmern uns um die Wahrung des Fernmeldegeheimnisses bei den verpflichteten Unternehmen.

Regelmäßig arbeiten wir in internationalen Gremien mit und erstellen Regelwerke für den Bereich der Sicherheit in den Telekommunikationsnetzen.

Was sind Ihre Aufgaben?

  • Sie prüfen vor Ort oder nach Papierlage die Umsetzung von Sicherheitskonzepten und die Realisierung beschriebener Schutzmaßnahmen gem. § 165 TKG bei den verpflichteten TK-Unternehmen (Betreiber öffentlicher TK-Netze, Erbringer öffentlich zugänglicher TK-Dienste)
  • Sie prüfen technisch Mitteilungen zu Sicherheitsverletzungen einschließlich Störungen mit erheblichen Auswirkungen auf Netze und / oder Dienste sowie Mitteilungen zu Gefährdungen der IT- Sicherheit gemäß BSIG
  • Sie bereiten Anordnungen zur Sicherstellung von Verpflichtungen bei den Unternehmen bezüglich des Fernmeldegeheimnisses, des Datenschutzes und technischer Schutzmaßnahmen vor
  • Sie unterstützen das Referat bei der Zusammenarbeit mit anderen Referaten und Behörden im Bereich öffentlicher Sicherheit in der Telekommunikation
  • Sie arbeiten in nationalen und internationalen Arbeitsgruppen mit

Zur Aufgabenerledigung sind ggf. auch mehrtägige nationale und internationale Dienstreisen ebenso wie regelmäßige Fortbildungen erforderlich.

Aufgrund der Aufgabengebietes ist eine erweiterte Überprüfung (SÜ 2) nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) notwendig.

Wen suchen wir?

  • Sie haben ein Bachelor- bzw. Diplom(FH)-Studium der Fachrichtungen Nachrichtentechnik, Hochfrequenztechnik, Elektrotechnik oder Informations- und Kommunikationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung wie bspw. Digital Administration and Cyber Security abgeschlossen oder schließen ein solches in Kürze ab
  • Sie haben idealerweise gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Telekommunikationsnetze und Telekommunikationsdienste; die neuesten Entwicklungen im Telekommunikationssektor sind Ihnen bekannt
  • Sie bringen idealerweise vertiefte Kenntnisse der für die Aufgabenerledigung notwendigen gesetzlichen Regelungen des Telekommunikationsgesetztes und des IT-Sicherheitsgesetztes 2.0 mit; zudem verfügen Sie idealerweise über Grundkenntnisse des Verwaltungsrechts
  • Sie sind sicher in der Anwendung moderner Office-Lösungen, insbesondere Microsoft Excel
  • Sie bringen die Bereitschaft mit, Dienstreisen wahrzunehmen
  • Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe, Abstraktionsfähigkeit sowie eine große Leistungsbereitschaft
  • Sie besitzen ein sicheres und verbindliches Auftreten
  • Sie sind eine engagierte, zuverlässige und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck in schwierigen Situationen selbstständig und ergebnisorientiert arbeitet
  • Sie besitzen gutes Planungs-, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen ebenso wie gute analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • Sie bringen die Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit mit
  • Sie sind im Team aufgeschlossen und kooperativ und verfügen über ein ausgeprägtes und erprobtes Geschick im Umgang mit Menschen
  • Sie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie gute englische Sprachkenntnisse

Was bieten wir?

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hoch motivierten Team
  • Eine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 12 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind
  • Bei Einstieg im Tarifbeschäftigtenverhältnis bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Einstellung sowie einer Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 bis 11 TVöD sowie weiteren Aufstiegsmöglichkeiten (bei Vorliegen der erforderlichen Voraussetzungen ist ggf. auch eine Einstellung in Entgeltgruppe 12 TVöD möglich)
  • Aufstiegsmöglichkeiten bis ins Endamt der Laufbahn des gehobenen Dienstes
  • Bei einer Einstellung als Tarifbeschäftigte oder Tarifbeschäftigter wird die Übernahme in das Beamtenverhältnis angestrebt (bei Vorliegen der erforderlichen Voraussetzungen kann die Verbeamtung ggf. auch in einem Beförderungsamt erfolgen)
  • In Abhängigkeit von der Bewerberlage besteht die Möglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungsprämie (für Beamtinnen und Beamte) bzw. der Zahlung einer Fachkräftezulage und einer tariflichen Zulage (für Tarifbeschäftigte)
  • Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung (VBL) mit Arbeitgeberanteil
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
  • Möglichkeit des orts- und zeitflexiblen Arbeitens (keine Kernarbeitszeit, Möglichkeit der Telearbeit und des mobilen Arbeitens im Homeoffice im Umfang von bis zu 60 % der Arbeitszeit)
  • Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindungen an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
  • Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Teilzeitmöglichkeiten

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt. Die Diversität unserer Beschäftigten betrachten wir als große Bereicherung. Sie in all ihren Dimensionen wertzuschätzen, ist daher ein zentraler Baustein unserer Personalpolitik.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 31.07.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de zum Verfahren mit der Angebots-ID 1322427 (für Bonn und Saarbrücken) . Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E-Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt.

Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.

Hinweis: Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich per Videotelefonie durchgeführt.

Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie auf unserem Karriereportal im Internet,
www.bundesnetzagentur.de/karriere

Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des Bundesministeriums des Innern, www.bmi.bund.de

Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten in der BNetzA können Sie der Datenschutzerklärung aufhttps://www.bundesnetzagentur.de/Datenschutzentnehmen. Sollte Ihnen ein Abruf der Datenschutzerklärung nicht möglich sein, kann Ihnen diese auch in Textform übermittelt werden.

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Öffentliche Verwaltung

1.001-5.000 Mitarbeitende

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Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

314 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Bundesnetzagentur für Elektrizität, Gas, Telekommunikation, Post und Eisenbahnen als modern.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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