Leiter (m/w/d) Werkstattkoordination & Teilhabe
Leiter (m/w/d) Werkstattkoordination & Teilhabe
Leiter (m/w/d) Werkstattkoordination & Teilhabe
Leiter (m/w/d) Werkstattkoordination & Teilhabe
b+p Beratung und Personal Partnerschaftsgesellschaft
Beratung, Consulting
Saarbrücken
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 0 € – 500.000 € (Unternehmensangabe)
- Vor Ort
Leiter (m/w/d) Werkstattkoordination & Teilhabe
Über diesen Job
Über uns
Unser Mandant ist ein sozialwirtschaftlich starkes und überregional anerkanntes Unternehmen mit mehreren Standorten im Südwesten Deutschlands. Es verbindet wirtschaftliche Leistungsfähigkeit mit sozialem Engagement und schafft Arbeits- und Entwicklungsmöglichkeiten für Menschen mit Handicap – in einem modernen und wertschätzenden Umfeld.
Das Unternehmen steht für Qualität, Vielfalt und Nachhaltigkeit: von Produktion und Logistik über kreative Werkstätten bis hin zu Dienstleistungen im Bildungs- und Sozialbereich.
Im Mittelpunkt steht ein gemeinsames Ziel – Teilhabe am Arbeitsleben mit Sinn und Perspektive zu gestalten.
Zur Verstärkung des Führungsteams suchen wir eine empathische und zugleich strukturierte Persönlichkeit, die den Kreativbereich mit mehreren Werkstätten verantwortet, führt und weiterentwickelt – mit einem klaren Fokus auf Teamführung, Organisation und Sinnorientierung.
Aufgaben
Aufgaben und konkrete Ziele der Position:
Leitung und Weiterentwicklung des Kreativbereichs mit mehreren Werkstätten an verschiedenen Standorten
Fachliche und disziplinarische Führung von rund 20 Fachkräften zur Arbeits- und Berufsförderung
Sicherstellung strukturierter Arbeitsabläufe, hoher Qualität und termingerechter Umsetzung von Aufträgen
Förderung und Motivation der Mitarbeitenden durch gezielte Kommunikation, Coaching und individuelle Entwicklungsgespräche
Gestaltung einer ausgewogenen Balance zwischen pädagogischem Auftrag und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen
Weiterentwicklung von Prozessen, Produkten und Standards im Kreativbereich
Profil
Checkliste für Sie:
Ich habe Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams – idealerweise in einem sozialen, handwerklichen oder kreativen Umfeld.
Ich verfüge über eine abgeschlossene Berufs- oder Meisterausbildung, gern ergänzt durch pädagogische oder kaufmännische Kenntnisse.
Wir bieten
Hauptargumente für eine Bewerbung:
Persönliche und vertrauensvolle Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses
Transparente Einblicke in Aufgaben, Führungskultur und Entwicklungsmöglichkeiten
Individuelle Vorbereitung auf Gespräche – stets auf Augenhöhe und mit Wertschätzung
Kontakt
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung bevorzugt per E-Mail an: eric.bieg@b--p.de