Sachbearbeiter Kleinkläranlagen und Kleinkläranlagenüberwachung (w/m/d)

Sachbearbeiter Kleinkläranlagen und Kleinkläranlagenüberwachung (w/m/d)

Sachbearbeiter Kleinkläranlagen und Kleinkläranlagenüberwachung (w/m/d)

Sachbearbeiter Kleinkläranlagen und Kleinkläranlagenüberwachung (w/m/d)

Landkreis Mecklenburgische Seenplatte

Öffentliche Verwaltung

Waren

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Sachbearbeiter Kleinkläranlagen und Kleinkläranlagenüberwachung (w/m/d)

Über diesen Job

Sachbearbeiter Kleinkläranlagen und Kleinkläranlagenüberwachung (w/m/d)

14. August 2025
Veröffentlicht
15. August 2025
Standort
Waren (Müritz), Germany
Stellentyp

Über uns

Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte liegt in Mecklenburg-Vorpommern und ist als touristisch geprägte Region bekannt; mit zahlreichen Seen -so dem größten Binnensee Deutschlands, der Müritz- sowie Wäldern und naturbelassenen Landschaften. Dank der zentralen Lage des Landkreises und der guten Infrastruktur sind die Hauptstadt Berlin, die Hansestadt Hamburg und die Ostseeküste sehr gut zu erreichen.

Für das Umweltamt schreibt der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte zum nächstmöglichen Besetzungszeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeiter Kleinkläranlagen und Kleinkläranlagenüberwachung (w/m/d)

mit 35 Wochenstunden aus. Dienstort ist der Regionalstandort Waren (Müritz).

Aufgaben

  • Prüfung der Antragsunterlagen für wasserrechtliche Erlaubnisse für Kleinkläranlagen
    • Prüfung auf Plausibilität und Vollständigkeit
    • Nachforderungen, Beteiligung des Denkmalschutzes und anderer Behörden
    • Aktenführung im Programm KomVor
  • Überwachung des Betriebs der Kleinkläranlagen
    • Überwachung der Wartungsverträge
    • Kontrolle der Ergebnisse der Wartung und Beurteilung der Ergebnisse
    • ggf. Einleitung eines Verfahrens zur Herstellung des ordnungsgemäßen Betriebs der Anlage
  • Einleitung von Ordnungswidrigkeitsverfahren und Anwendung von Verwaltungszwangsmaßnahmen bei Verstößen gegen das Wasserrecht (häusliches Abwasser)
    • ungenehmigte Benutzungen eines Gewässers
    • Errichtung einer Abwasserbehandlungsanlage ohne Genehmigung
    • Durchsetzung vollziehbarer Auflagen aus der wasserrechtlichen Erlaubnis und Ahndung von Zuwiderhandlungen gegen die erlaubte Gewässerbenutzung

Anforderungen

  • Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. abgeschlossener Angestelltenlehrgang I oder gleichwertige dreijährige Berufsausbildung
  • Kenntnisse des Wasserrechts und des Verwaltungsrechts
  • technisches Interesse für wasserwirtschaftliche Belange
  • Sicherheit im Umgang mit IT-Technik und die Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung in neue relevante Fachsoftware der Wasserwirtschaft
  • selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • PKW-Führerschein und die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendienstterminen

Der Landkreis bietet

Die Vergütung erfolgt entsprechend der Entgeltgruppe 7 TVöD-VKA.

Die Ausübung der Tätigkeiten dieser Stelle ist nach erfolgreicher Probezeit grundsätzlich im Rahmen der Dienstvereinbarung mobiles Arbeiten möglich, soweit die persönliche Eignung gegeben ist.

Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte bietet ein attraktives Arbeitsverhältnis mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit tarifvertraglich abgesicherten Arbeitsbedingungen, wie etwa

  • tarifgerechte Eingruppierung,
  • Jahressonderzahlung,
  • alternatives Entgeltanreizsystem,
  • Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen in der 5-Tages-Woche,
  • regelmäßige Arbeitszeiten,
  • zusätzliche betriebliche Altersversorgung.

Des Weiteren profitieren die Beschäftigten des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte von

  • vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten zur individuellen Personalentwicklung
  • Gleitzeitregeln und Teilzeitangeboten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten
  • direkten betrieblichen Ansprechpartner/innen, wie die Personalvertretung, die Gleichstellungsbeauftragte, die Vertrauensperson der Schwerbehinderten, dem Betriebsarzt und der Fachkraft für Arbeitssicherheit.

Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb wird von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz erwartet.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher fachlicher und gesundheitlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Personen, die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

Weitere Hinweise

Bewerbungsschluss ist am 04.09.2025. Ihre Bewerbung reichen Sie bitte über das Karriereportal des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte ein: ​​https://karriere.lk-seenplatte.de/Jobs/All

Papierbewerbungen sind an das Amt für Personal / Organisation / Bürgerservice des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte, Postfach 110264, 17042 Neubrandenburg zu senden.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden vom Landkreis Mecklenburgische Seenplatte nicht erstattet.

Unternehmens-Details

company logo

Landkreis Mecklenburgische Seenplatte

Öffentliche Verwaltung

Neubrandenburg, Deutschland

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