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Teilprojektleiter:in Inbetriebnahme (w/d/m) 1

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Alstom

Energiewirtschaft

Salzgitter

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 64.000 € – 86.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Teilprojektleiter:in Inbetriebnahme (w/d/m) 1

Über diesen Job

Datum: 17.07.2025

Standort: Salzgitter, DE

Unternehmen: Alstom

Wir bei Alstom verstehen Verkehrsnetze und wissen, was Menschen bewegt. Von Hochgeschwindigkeitszügen, U-Bahnen, Monorails und Straßenbahnen bis hin zu schlüsselfertigen Systemen, Instandhaltung, Infrastruktur, Signaltechnik und digitaler Mobilität bieten wir unseren Kunden das breiteste Produktportfolio der Branche. Jeden Tag sind 80.000 Kolleg:innen weltweit auf dem Weg zu einer umweltfreundlicheren und intelligenteren Mobilität, indem sie Städte und Regionen miteinander verbinden und den CO2-Ausstoß reduzieren. Alstom beschäftigt in der DACH-Region an 16 Standorten rund 11.000 Mitarbeitenden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Project Test & Commissioning Manager (w/m/d) für unseren Standort in Salzgitter.

Ihre Rolle bei Alstom - Das bewegen Sie mit uns

2.000 Kolleg:innen arbeiten in Salzgitter, täglich an der klimafreundlichen Mobilität. Sie entwickeln und fertigen Wasserstoff- und Elektrotriebfahrzeuge, Lokomotiven und Straßenbahnen, stellen Drehgestelle her und reparieren Güterwagen aller Art. Die Corporate Functions tragen maßgeblich dazu bei, die Leistungsfähigkeit unserer Standorte zu unterstützen und kontinuierlich auszubauen. In dieser Rolle berichten Sie an den Site T&C Director und arbeiten in einem motivierten und engagierten Team.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortlich für die Serienprüfungen im Bereich der Komponentenprüfung, Wagenkasten-Vorprüfung, statischen und dynamischen Inbetriebnahme für DMU-, EMU und HMU-Fahrzeuge im Projekt

  • Verantwortlich für die QCD Einhaltung des Projektes

  • Fachliche Unterstützung des erforderlichen Inbetriebnahmepersonal in Zusammenarbeit mit den TC Gruppenleiter sowie Ablaufplanung der erforderlichen Infrastruktur

  • Fehler und Fehlfunktionen während der Inbetriebnahme analysieren, kommunizieren und abzustellen, bzw. deren Abstellung einleiten

  • Umsetzung und Beachtung der EHS-Maßnahmen kontrollieren und gegebenenfalls zu verbessern

  • Zusammenarbeit mit dem jeweiligen PrQSM bei der Kundenabnahme (funktionaler Fahrzeugteil) im Werk oder beim Kunden.

  • Regelmäßige Analyse der Projektrisiken und Einleitung von Maßnahmen zur Risikominimierung

  • Enge standortübergreifende Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Schnittstellenfunktionen, wie zum Beispiel Validation, Engineering, Qualität, PI in den jeweiligen Projektphasen

Ihr Profil - Was Sie für den Job auszeichnet

Wir sind davon überzeugt, dass die persönliche Motivation den entscheidenden Unterschied macht. Ihr Wille, sich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen, ist für uns ausschlaggebend, auch wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen.

  • Abgeschlossenes Studium an einer. Hochschule (Bachelor) oder 3-jährige fachbezogene abgeschlossene Berufsausbildung mit einer zusätzlichen beruflichen Weiterbildung (z. B. staatl. geprüfter Techniker) und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrik, Elektronik, Mechatronik

  • Gute Kenntnisse von Fahrzeugprüfungen und MesstechnikSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Gute MS-Office-Kenntnisse

Unser Angebot - Was wir bieten

Mobilität kennt für uns nur eine Richtung: Nachhaltigkeit. Die Bahnbranche bietet langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, sich im Laufe der Karriere stetig weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln.

  • Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer für intelligente und nachhaltige Mobilität.

  • Attraktive Vergütung (IG Metall), 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätsangebote (u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket)

  • Flexible Arbeitszeiten und Regelungen zum mobilen Arbeiten

  • Individuelle und konzernweite Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene

  • Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Alstom University und betriebliches Ideenmanagement

  • Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit Mentoring- und Patenprogrammen, Diversity & Inclusion und CSR-Aktivitäten (z.B. Elterncafé) sowie Mitarbeiterevents

  • Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten (z.B. Betriebsarzt*in vor Ort, Grippeschutzimpfung, Blutspendeaktion etc.)

Sie müssen kein Bahnexperte:in sein, um mit uns Großes zu bewegen. Wir schätzen neugierige und innovative Menschen, die gemeinsam mit uns die nachhaltige Verkehrswende gestalten. Wir sind uns sicher, dass Sie schon bald mit Stolz in Alstom Zügen reisen werden. Wir freuen uns, mit Ihnen die Reise zu beginnen!

Equal Opportunities Statement

Alstom steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit. Durch die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds, in dem alle Mitarbeiter:innen ermutigt werden ihr volles Potenzial auszuschöpfen, werden individuelle Unterschiede geschätzt und respektiert. Alle Bewerber:innen werden allein auf Basis ihrer Qualifikation berücksichtigt, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, ethnischer und nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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