Pflegeassistenz (m/w/d) für das PflegeTe@m+ ab sofort / Teilzeit / Vollzeit

Pflegeassistenz (m/w/d) für das PflegeTe@m+ ab sofort / Teilzeit / Vollzeit

Pflegeassistenz (m/w/d) für das PflegeTe@m+ ab sofort / Teilzeit / Vollzeit

Pflegeassistenz (m/w/d) für das PflegeTe@m+ ab sofort / Teilzeit / Vollzeit

Marienhaus Klinikum St. Wendel-Ottweiler

Krankenhäuser

Sankt Wendel

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 29.000 € – 44.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Pflegeassistenz (m/w/d) für das PflegeTe@m+ ab sofort / Teilzeit / Vollzeit

Über diesen Job

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung bei der aktivierenden Grundpflege und bei der allgemeinen Patientenversorgung im Rahmen der Aktivitäten des täglichen Lebens
  • Durchführung von Prophylaxen
  • Vitalzeichenkontrolle
  • Beobachtung und Weitergabe von Veränderungen im Befinden der Patient:innen
  • Unterstützung bei organisatorischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten im Stationsalltag
  • innerklinische Patientenlogistik
  • innerklinische Warenlogistik
  • Die genannten Aufgaben sind beispielhaft und können je nach Einsatzbereich variieren

 

Fragen beantwortet Ihnen die Leitung des PT+ Frau Tina Klemm-Pertagnol, Telefonnr. 06851-59-1204    

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail nicole.busch@marienhaus.de (nur PDF-Format).

Wir wünschen uns:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung Pflegeassistent:in ; Krankenpflegehelfer:in; Altenpflegehelfer:in
  • Flexibilität, Belastbarkeit, Engagement sowie Freude an einer effizienten, interdisziplinären Teamarbeit
  • Patientenorientiertes Denken
  • Organisationstalent, Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Arbeiten

Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:

Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:

  • eine Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
  • eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung und geförderte Berufsunfähigkeitsversicherung
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgabengebieten
  • eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team
  • Inanspruchnahme des modernen Sozialleistungspakets der Marienhaus Gruppe
  • attraktive Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
  • ein persönliches Dienstrad-Angebot (auch als E-Bike)
  • kostenfreie Parkplätze vor der Tür
  • selbstbestimmte Dienstzeiten
Marienhaus Klinikum St. Wendel-Ottweiler
Am Hirschberg 1a • 66606 St. Wendel

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Marienhaus Klinikum St. Wendel-Ottweiler

Sozialwesen

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Waldbreitbach, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

370 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Marienhaus Klinikum St. Wendel-Ottweiler als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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