Intern Indirect Procurement (100%)
Intern Indirect Procurement (100%)
Intern Indirect Procurement (100%)
Intern Indirect Procurement (100%)
IWC
Schmuck, Luxusgüter
Schaffhausen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Intern Indirect Procurement (100%)
Über diesen Job
Zur Unterstützung unseres Supply Management- Teams suchen wir eine*n
Im Rahmen des Ausbaus unseres indirekten Bereiches suchen wir eine kommunikative und verantwortungsbewusste Persönlichkeit.
Start: per sofort oder nach Vereinbarung
Dauer: 6 Monate
DEINE MISSION BEI IWC.
- Abwicklung der Bestellvorgänge von A bis Z inklusive Mahnungen, Rechnungskontrollen und Gutschriften
- Eigenverantwortliche Verwaltung der Lieferantenstammdaten in SAP innerhalb des Verantwortungsbereiches
- Erstellung und Präsentation von Analysen, Auswertungen und Kennzahlen
- Sicherstellung interner Prozesse
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Handelsschule HF/FH/Bachelor
- Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Umfassende Kenntnisse in SAP und Office-Anwendungen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt,
- Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
WAS DU VON UNS ERWARTEN KANNST.
IWC bietet Dir ein spannendes und multikulturelles Arbeitsumfeld, in dem das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen. Entdecke unsere Kultur, welche die reiche Tradition der Uhrmacherei mit modernster Innovation verbindet. Entfalte Dein volles Potenzial und werde Teil unseres Teams. Hier findest Du eine Auswahl der von uns angebotenen Zusatzleistungen:
- Täglicher Verpflegungszuschuss von CHF 7, einlösbar im hauseigenen Restaurant und in ausgewählten Restaurants in Schaffhausen.
- Jährlicher Krankenpflegebeitrag in Höhe von CHF 2'340 bei Vollzeitpensum.
- 40-Stunden-Woche, 25 Tage Ferien (30 Tage ab dem 50. Altersjahr), 5 zusätzliche Überbrückungstage.
- Sonderkonditionen für IWC & Richemont Produkte.
- Vielfältige Initiativen und Programme für Gesundheit und Wohlbefinden, darunter eine finanzielle Unterstützung für die externe Kinderbetreuung.
- IWC Sport Club (gegründet 1972) für Sportbegeisterte.
- Attraktive Arbeitsumgebung mit Nähe zum Rhein, welche zu geselligen Aktivitäten mit Kolleg*innen einlädt.
- Unvergessliche interne Veranstaltungen (Weihnachtsfest, Afterwork-Drinks im Sommer, etc.).
- Und Vieles mehr!
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 153 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
153 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei IWC als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.