Abteilungsleiter:in Gross- und Kleinbohren
Abteilungsleiter:in Gross- und Kleinbohren
Abteilungsleiter:in Gross- und Kleinbohren
Abteilungsleiter:in Gross- und Kleinbohren
STRABAG AG
Baugewerbe
Schlieren
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Abteilungsleiter:in Gross- und Kleinbohren
Über diesen Job
Aufgaben
- Verantwortlich für das Führen des Baugeschäftes im Zusammenspiel mit allen relevanten Anspruchsgruppen
- Gemeinsame Vision sowie Strategie erarbeiten und im Team leben
- Führung und Weiterentwicklung der Bauführer:innen, Kalkulator:innen und gewerblichen Mitarbeitenden in der zuständigen Gruppe
- Verantwortung für den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen sowie die gezielte Akquisition von Bauaufträgen in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung
- Führung und Steuerung der Projekt- und Bauleitung zur optimierten Abwicklung der Projekte
- Abschluss von Nachunternehmerverträgen in Abstimmung mit der Bereichsleitung
- Verhandlung mit dem:der Auftraggeber:in über wesentliche Fragen der Baudurchführung, Auslegung, Änderung und Erweiterung des Bauvertrages sowie über Genehmigung der Nachträge im Einvernehmen mit der Bereichsleitung
- Kontrolle des Bauablaufes sowie des Baustellenergebnisses
- Durchführung und Mitverantwortung der Arbeitsvorbereitung und Baustellenorganisation
- Verantwortung für Kosten-, Termin- und Qualitätsthemen
- Mitarbeit und Mitgestaltung von Innovationsthemen am Bau (z.B. BIM)
Qualifikationen
- Abgeschlossene Grundbildung im Bauwesen mit Weiterbildung zum/zur Dipl. Bauführer:in und/oder Ingenieur:in oder gleichwertig
- Mehrjährige Erfahrung als Bauführer:in im Bereich Spezialtiefbau
- Überzeugendes und verhandlungssicheres Auftreten
- Gewinnende Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit RIB iTWO von Vorteil
- Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Durchsetzungsfähigkeit, unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine hohe Zielorientierung
- Teamfähigkeit und Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick, Flexibilität sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise runden dein Profil ab
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 3.114 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
3114 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei STRABAG AG als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.