Berlin

Als mittelständisches Unternehmen und verlässlicher Partner der Industrie liefert Schmitt Engineering umfassende technische Expertise. Unsere Tätigkeiten erstrecken sich entlang der Prozesskette von der Planung und Projektierung über die Entwicklung und Konstruktion bis hin zur Fertigung, Montage und Inbetriebnahme.

Ist Technik auch Ihre Leidenschaft? Dann werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln mit uns die Zukunft.

Ihre Aufgaben:

• Steuerung der Qualitätsziele im verantworteten Produktportfolio über alle Prozessphasen hinweg
• Überwachung von Qualitätskennzahlen sowie regelmäßiges Reporting an die Qualitäts- und Werkleitung
• Planung und Umsetzung präventiver Qualitätsmaßnahmen in Entwicklungs- und Änderungsprojekten
• Definition von Qualitätsgates und Prüfkonzepten im Produktionsprozess
• Erstellung von Prüfplänen sowie Vorgaben zu Prüfschärfe und Prüfkriterien
• Schulung und fachliche Anleitung von Prüfpersonal bei Neueinführungen und Änderungen
• Koordination von Ursachenanalysen und Korrekturmaßnahmen bei Qualitätsabweichungen
• Technische Unterstützung bei Lieferanten- und Kundenreklamationen
• Anwendung und Moderation von Qualitätsmanagement-Methoden wie FMEA, Risikoanalysen und Lessons Learned

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im technischen Bereich sowie Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement (z.B. Qualitätsmanager) wünschenswert
• Auditor nach DIN ISO 19011 von Vorteil
• Ausbildung zum QMiP (Quality Manager in Projects) wünschenswert
• Six Sigma Green Belt von Vorteil
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im interdisziplinären Umfeld
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Note:
Please be aware that German is the working language in our project and good German language skills (level B2+) are a prerequisite for the position.

Wir bieten Ihnen folgende Benefits:

• Über 30 Jahre Know-how und abwechslungsreiche Projekte
• Namhafte Kunden in Hochtechnologiebranchen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive, übertarifliche Vergütungsstruktur
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
• Mitarbeiterevents
• Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Senden Sie uns bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.