Rolle:

• Leistungsprämie für Ihre fachliche Stärke

• Ihre Ideen treiben Prozesse voran – nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten

• Stabilität und Wachstum dank klarer Strategie und technischer Investitionen

• Gezielte Weiterbildung – gefördert durch interne Trainingsprogramme

• Arbeitszeitmodelle, die zu Ihrem Leben passen – mit Kinderbetreuung im Notfall

• Vorsorge, Rabatte, Gesundheit & Prämien – für heute und morgen

• Gute Anbindung – zentrale Lage, ohne tägliche Fernwege

• Kurze Entscheidungswege durch offene Strukturen

• Ein Team, das gemeinsam stark ist

Verantwortung:

• Fachliche Leitung in einer zukunftsorientierten Kardiologie

• Mitarbeit bei Katheter-Eingriffen, Echo-Verfahren und Herzinterventionen

• Junge Ärzt:innen anleiten – aktiv Wissen teilen

• Verantwortung für Station – Struktur, Qualität, Team führen

• Beteiligung am Rufdienstsystem – mit klarer Rückendeckung

• Interdisziplinäre Kooperation – für optimale Patientenwege

Qualifikationen:

• Facharzttitel Kardiologie, ideal mit Zusatzweiterbildung

• Erfahrung in invasiven Techniken

• Offen für Neues, mit Fokus auf Sicherheit und Zusammenarbeit

• Verantwortung ist für Sie selbstverständlich

• Spaß daran, Wissen weiterzugeben

• Teamfähigkeit, Überblick und klarer Umgangston

• Sicher im Umgang mit klinischer Software

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