Aufgabengebiet:

• selbstverantwortliche technische Abwicklung von Aufträgen im Bereich der Industrie- und Gewerbeklimatisierung (CARRIER Produkte, Komponenten von Unterlieferanten, etc.)
• Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, der kaufmännischen Abwicklung und dem Service zur reibungslosen und termingerechten Abarbeitung der auszuführenden Aufträge im Bereich Kaltwasserkühlung und Klimatisierung mit teilweise elektro-, regelungstechnischem und hydraulischen Auftragsanteil
• Bearbeitung und Versendung der vertraglichen Dokumentation
• Eigenverantwortliche Koordination relevanter Schnittstellen zu anderen Abteilungen (Werk, Service, Controls, Technischer Support, etc.)
• Gemeinsame Projektüberwachung und Reporting an das interne Management (Projektziele, Meilensteine, Kosten, Qualität)
• Verantwortung für die Sicherstellung und Einhaltung der Kalkulationsgrundlagen, die mitlaufende Kontrolle der Projektkosten und die Rückstellungsmeldung im Überschreitungsfalle
• Durchführung von notwendigen und regelmäßigen Projektmeetings im erforderlichen Umfang intern und extern
• Auftragsanlage und -Pflege in SAP

Sie verfügen über:

• Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung, Flexibilität und Belastbarkeit
• Selbstständiger, präziser und lösungsorientierter Arbeitsstil
• Freundliches, professionelles und kundenorientiertes Auftreten
• Deutsche Sprachkenntnisse mind. C1-C2
• Englische Sprachkenntnisse von Vorteil

Minimum Anforderungen:

• Techniker, Ingenieur oder vergleichbare Ausbildung im Bereich HLK mit Affinität zu kaufmännischen Angelegenheiten
• Kenntnisse im Projektmanagement im Bereich Kaltwassersysteme, Klimatechnik und Wärmepumpen, idealerweise als Hersteller
• Selbstständige, zielorientierte und analytische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Umsetzungs- und Durchsetzungsfähigkeit
• mind. 3 Jahre Erfahrung in vergleichbarer Funktion
• Deutsche Sprachkenntnisse mind. C1-C2
• Sicherer Umgang mit MS Office

Unsere Benefits:

• Eine spannende und fordernde Aufgabe in einem soliden Marktsegment eines internationalen Konzerns
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Konzern- Leistungen wie Job-Rad, gesponsorte Fitness- und Wellnessprogramme, etc.
• interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute Aufstiegschancen in einem internationalen Konzern

Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.