Qualitätsbeauftragte*r Pflegefachkraft mit Zusatzaufgabe im Qualitätsmanagement
Qualitätsbeauftragte*r Pflegefachkraft mit Zusatzaufgabe im Qualitätsmanagement
Qualitätsbeauftragte*r Pflegefachkraft mit Zusatzaufgabe im Qualitätsmanagement
Qualitätsbeauftragte*r Pflegefachkraft mit Zusatzaufgabe im Qualitätsmanagement
AWO
Sozialwesen
Schwabach
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 38.500 € – 49.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Qualitätsbeauftragte*r Pflegefachkraft mit Zusatzaufgabe im Qualitätsmanagement
Über diesen Job
r (m/w/d) Pflegefachkraft mit Zusatzaufgabe im Qualitätsmanagement (m/w/d)
Qualitätsbeauftragte*r, Pflegefachkraft mit Zusatzaufgabe im QualitätsmanagementAWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!
In der sozialen Arbeit ist kein Tag wie der andere – aber jeder Tag ist wichtig. Sie können gut mit Menschen, wollen Gutes tun und Bestes bewirken? Willkommen unter Gleichgesinnten: Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, in der herzlichen Atmosphäre, die unsere über 2.000 Beschäftigten täglich in unseren rund 60 Einrichtungen schaffen. Hier lohnt sich Ihr Einsatz: hier bekommen Sie die Anerkennung, die Sie verdienen. An einem Arbeitsplatz, an dem sich alle Menschen wohlfühlen sollen.
Bei uns bringen Sie Qualität nicht nur aufs Papier – Sie leben sie, gestalten sie und sorgen dafür, dass Pflege begeistert.
Und genau dafür suchen wir Sie als:
freigestellte*n regionale*n Qualitätsbeauftragte*n (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std. bei Vollzeit)
für unsere Einrichtungen in Roßtal, Schwabach und Wendelstein
Sie wissen, dass Qualität kein Zufall ist – sondern Ergebnis von Haltung, Struktur und Herzblut.
Bei uns bekommen Sie genau den Freiraum, um das zu zeigen.
Hier zeigen Sie Ihr Können
- Sie bringen unser Qualitätsmanagement auf das nächste Level – mit Ideen, Mut und Weitblick.
- Sie unterstützen unsere Teams dabei, Pflegequalität nicht nur zu erfüllen, sondern zu leben .
- Prüfungen durch FQA oder MD? Kein Grund zur Panik – Sie behalten den Überblick und setzten passende Maßnahmen souverän um.
- Sie halten Qualitätszirkel am Laufen, entwickeln Standards weiter und haben unsere Kennzahlen fest im Griff.
- ConSense ist für Sie mehr als Software – es ist Ihr Werkzeug, um Prozesse zu verbessern und Struktur reinzubringen.
- Gemeinsam mit den Pflegedienstleitungen sorgen Sie für Wissenstransfer und top geschulte Teams.
- Sie bringen Menschen zusammen – für echte Qualität mit Teamgeist.
Damit bereichern Sie unser Team
- Eine Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann, Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder ein einschlägiges Studium
- Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement (wünschenswert) und erste Erfahrung im Gesundheitswesen.
- Einen kühlen Kopf für Strukturen - und ein warmes Herz für Menschen.
- Selbstorganisation, Empathie und den Mut, Dinge auch mal neu zu denken.
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und das große Ganze im Blick zu behalten.
Warum Ihr Weg zu uns führen sollte
- Sicherheit und Perspektiven : Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven
- Flexibilität & Familie : Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben
- Flache Hierarchien und Mitgestaltung : Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen
- Mehr Erholung : 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro Jahr
- Zusätzlicher Urlaub : Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine
- Attraktive Vergütung : Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
- Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen : Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.
- Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle steht
- Individuelle Fort- und Weiterbildung : Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!
- Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima : Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichern
- Gesundheit & Wohlbefinden : Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehr
- Umzugsunterstützung : Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!
Ihre Vorteile
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeitendenwerbung
- Regenerationstage
- Tarifliche Vergütung
- Vermögenswirksame Leistungen
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
AWO
Sozialwesen