Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Modepark Röther GmbH Vaihingen

Einzelhandel

Schwäbisch Gmünd

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 36.500 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Über diesen Job

Werde Teil der MODEPARK RÖTHER Familie! Ein starkes Team täglich zu Höchstleistungen motivieren und die Filiale zum wirtschaftlichen Erfolg führen – Für unsere Filiale in Schwäbisch Gmünd suchen wir ab sofort eine stellvertretende Filialleitung (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche).

Über uns Wir, die RÖTHER-Gruppe, bieten individuelle Mode & Styles von Kopf bis Fuß und mehr als 300 Modemarken für die ganze Familie - zum besten Preis. Serviceangebote und Mehrwert für unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle. Unser MODEPARK RÖTHER Team arbeitet täglich an dem Ziel, auch in Zukunft die erste Shopping-Adresse im Handel zu sein. Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß. Wir engagieren uns mit Herz, Verstand und Freundlichkeit.

Dein Profil:

  • Du liebst Mode und hast ein Gespür für Trends
  • Du hast Erfahrungen im Einzelhandel, bevorzugt im Textilbereich
  • Du bist offen für Neues und arbeitest gerne auch selbständig
  • Du bist motiviert, flexibel und ein echter Teamplayer
  • Auch in stressigen Phasen behältst du den Überblick

Deine Aufgaben:

  • Kompetente, individuelle und freundliche Beratung der Kunden in Deinem Verantwortungsbereich
  • Vorbereitung, Durchführung und Auswertung standortspezifischer Marketingmaßnahmen
  • Unterstützung der Filialleitung bei der effizienten Personaleinsatz- und Urlaubsplanung, Kassenabrechnung und täglich aufkommenden Bürotätigkeiten
  • Kommunikation, Führung, Inspiration und Entwicklung der Mitarbeiter
  • Die Mithilfe im Bereich Visual Merchandising, um eine ansprechende Warenpräsentation zu erhalten
  • Vorbildfunktion für das ganze Team

Wir bieten Dir:

  • Attraktiver Personalrabatt in Höhe von 30%
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Rabattvorteile bei namhaften Herstellern durch Corporate Benefits
  • Jobrad
  • Arbeitgeberzuschuss bei betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
  • Schulungen und Weiterbildungsangebote
  • Firmenevents wie Weihnachtsfeier, Teamausflüge etc.
  • Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner
  • Jährliches Gespräch zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Vielseitige Aufgaben mit der Möglichkeit, eigene Ideen zu verwirklichen

Deine Ansprechpartnerin Leonie Schaber

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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