Für unseren langjährigen Partner im Bauwesen suchen wir einen erfahrenen Oberbauleiter (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung am Standort Schwäbisch Hall.

Das Unternehmen gehört zu den führenden und traditionsreichsten Bauunternehmen in Deutschland und ist seit fast 90 Jahren fest im Markt etabliert. Mit rund 2.200 Mitarbeitenden an über 25 Standorten erwirtschaftet es eine Jahresleistung von mehr als 1,1 Milliarden Euro. Das Leistungsspektrum umfasst nahezu alle Sparten des Bauwesens – von Hoch- und Industriebau über Tief- und Straßenbau bis hin zu Spezialtiefbau und Bauwerkssanierungen. Darüber hinaus betreibt das Unternehmen eigene Rohstoffanlagen (z. B. Kies- und Asphaltwerke) und bietet ergänzende Dienstleistungen im Bereich Immobilien und Projektentwicklung.

Der Tief- und Straßenbau bildet ein zentrales Geschäftsfeld. Hier realisiert man Projekte zwischen 500.000 und 7 Millionen Euro Projektvolumen, wobei höchste Qualität, Termintreue und innovative Bauweisen im Mittelpunkt stehen. In der Rolle als Oberbauleiter führen Sie ein Team aus fünf Bauleitern, sind Ansprechpartner für Bauherren und Behörden und wirken selbst aktiv auf den Baustellen mit.

• Gesamtverantwortung für Tief- und Straßenbauprojekte mit einem Volumen von bis zu 7 Mio. €
• Fachliche Führung von fünf Bauleitern sowie Koordination von Nachunternehmern und Projektpartnern
• Sicherstellung der wirtschaftlichen und termingerechten Abwicklung von Bauprojekten
• Überwachung der Einhaltung von VOB/B, VOB/C sowie einschlägigen Normen und Vorschriften
• Bericht an die Geschäftsführung sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung interner Standards

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Oberbauleiter im Tief- und Straßenbau
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und Bauvertragswesen (VOB/B, VOB/C, BGB)
• Reisebereitschaft innerhalb der Regionen Heilbronn, Stuttgart und Homburg
• Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit klarer Führungsstärke und strukturierter Arbeitsweise

• Flexible Arbeitszeiten
• Attraktives Vergütungspaket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterparkplätze
• Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV
• Bike Leasing
• Bezuschusste Fitnessangebote
• Betriebsrestaurant
• Mitarbeiterrabatte
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Gesundheitsangebote
• Moderne IT-Equipment
• Teamevents
• Tarifvertrag mit Teilzeit-Option
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Firmenwagen zur privaten Nutzung (VW, BMW 3er. Mercedes C-Klasse, Audi A5, Q5, etc.)

Email: Gadso Jörg Peter Rasch

Referenznummer: OPP-23-05-06613-01