Junior Account Manager (m/w/d) Partner Brands
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A-TEAM Personalmanagement
Personaldienstleistungen und -beratung
Schwalbach am Taunus
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 46.000 € – 59.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Junior Account Manager (m/w/d) Partner Brands
Über diesen Job
Junior Account Manager (m/w/d) Partner Brands
(LIG48)
Jobdetails
Standort
Schwalbach am Taunus
Beschäftigungsbeginn
ab sofort
Vertragsart
Vollzeit
Gehalt
45.000,00 bis 50.000,00 Euro pro Jahr
Referenznummer
LIG48
A-TEAM bietet dir diese spannende Karrierechance als Junior Account Manager (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main bei unserem Klienten, einem führenden Anbieter von Inkontinenzprodukten, mit Sitz in Schwalbach am Taunus. Die Position ist ab sofort in Direktvermittlung zu besetzen.
Deine Benefits
- Attraktives Gehalt: Bis zu 50.000 € p.a., individuell abhängig von Qualifikation und Erfahrung
- Abwechslungsreiche Aufgaben: Interessantes, herausforderndes Aufgabenspektrum mit enger, funktionsübergreifender Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene
- Flexible Arbeitsgestaltung: Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und Homeoffice-Möglichkeiten
- Weiterentwicklung: Interne Trainings und Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Zusatzleistungen & Vergünstigungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, JobRad, Corporate Benefits, Gesundheitsmanagement, hauseigene Kantine mit Essenszuschuss und viele weitere Extras
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Verantwortung für die Geschäftsentwicklung und das Wachstum von Kunden im Einklang mit den Unternehmenszielen der Partner Brands
- Du berätst Kunden kompetent und strategisch und unterstützt sie bei der Optimierung von Sortimenten und Geschäftsprozessen
- Du begleitest Ausschreibungen, Vertrags- und Preisverhandlungen für Neulistungen und Anschlussaufträge
- Du bereitest Jahres- und Umsetzungsgespräche vor, inklusive Präsentationen, Angeboten und Promotions, in enger Zusammenarbeit mit dem Sales- und Marketing-Team Partner Brands
- Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, identifizierst Trends und Potenziale und arbeitest funktionsübergreifend an internationalen Projekten mit verschiedenen Fachabteilungen
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL, Marketing, Sales Management, International Business, Marketingmanagement, Business Development
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du bringst erste Erfahrung im Vertrieb mit Handelsmarken, Kenntnisse der Konsumgüterindustrie, Key Account Management oder im Bereich Health Care / FMCG mit
- Du bist vertraut in der Kundenansprache und -kommunikation, dienstleistungsorientiert und versiert in Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Deine Ansprechpartnerin
Lisa-Marie Gutgesell
Junior HR Manager
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 71
Junior HR Manager
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 71
E-Mail: l.gutgesell@ateam-frankfurt.de
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Junior Account Manager (m/w/d) Partner Brands
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Dein Bewerbungsprozess
1. Bewerbungseingang
Schnell & einfach! Nach Erhalt Deiner Bewerbung erhältst Du eine Eingangsbestätigung und wir sichten Deine Nachricht / Bewerbungsunterlagen.
2. Kennenlernen
Persönlich & individuell! Wir freuen uns nun auf einen persönlichen Austausch mit Dir und vereinbaren ein erstes Kennenlernen, telefonisch oder virtuell.
3. Vorstellung
Du entscheidest! Wenn Deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen mit einer Klientenanfrage matchen, klären wir vorab Dein "Go" und empfehlen Dich anschließend mit Deinem Kompetenzprofil bei unserem Klienten.
4. Klientengespräch
Du hast überzeugt! Jetzt steht ein persönliches Kennenlernen bei unserem Klienten an. Wir übernehmen die Terminierung und Organisation und bereiten Dich ausführlich auf das Gespräch vor.
5. Vertragsabschluss
Perfect Match! Du hast es geschafft! Jetzt steht Dein Vertrag bereit – im Rahmen der direkten Personalvermittlung (Festanstellung) oder als Projekt (Arbeitnehmerüberlassungsvertrag). Wir supporten Dich weiterhin 100 % bei Deinem Einstieg.
6. Onboarding-Support
Weiterhin an Deiner Seite! Während Deiner Einarbeitung steht Dein a-team Mentor jederzeit an Deiner Seite und unterstützt Dich mit einem professionellen Onboarding-Support-Programm in den ersten 100 Tagen im neuen Job.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 85 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
