Technischer Leiter (m/w/d/n.A.)
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Technischer Leiter (m/w/d/n.A.)
Ameron Neuschwanstein Alpsee Resort & Spa
Hotelgewerbe
Schwangau
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Technischer Leiter (m/w/d/n.A.)
Über diesen Job
Technischer Leiter (m/w/d/n.A.)
Ameron Neuschwanstein Alpsee Resort & Spa, Schwangau (DE)
Festanstellung | Vollzeit | Maintenance | nach Vereinbarung
Your Passion:
- Sie sind stets zur Stelle wenn es irgendwo klemmt und helfen Ihren Kolleg:innen sowie unseren Gästen bei technischen Störungen und Problemen
- Sie sind Teamleader, haben stets die Fäden in der Hand und sorgen so für reibungslose Abläufe in der Haustechnik
- Auf Ihren regelmäßigen Rundgängen durchs Hotel inspizieren Sie alle technischen Geräte und Anlagen und halten diese in Schuss
- Sie koordinieren, überwachen und kontrollieren die Zusammenarbeit mit unseren externen Dienstleistern
- Sie stellen eine effiziente Energiewirtschaft sicher und gewährleisten für unsere Gäste sowie Ihren Kolleg:innen eine sichere und unbedenkliche Arbeitsumgebung
Your Personality:
- Sie sind ein Technik Crack und lieben es, mit Ihren Händen zu arbeiten? Dann sind Sie unser perfekt fit!
- Sie begeistern mit Ihrer hilfsbereiten und freundlichen Art und bringen dazu eine große Portion handwerkliches Geschick mit
- Sie zeichnen sich durch eine proaktive Arbeitsweise aus und finden immer die richtige Lösung
- Sie behalten stets einen kühlen Kopf, egal ob Wasserrohrbruch oder Stromausfall
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf oder sind Diplomingenieur:in, Meister:in oder Techniker:in und konnten bereits mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung & Wartung sammeln
Mitarbeiterbenefits
- Wertschätzende Unternehmenskultur, individuelle Entwicklung und Förderung für Mitarbeitende
- Umfassendes Trainings- und Weiterbildungsprogramm mit über 100 verschiedenen Trainingsmodulen
- Jobticket Zuschuss
- JobRad- Angebot
- Attraktive Mitarbeitenden-Raten und Family & Friends-Raten
- Unterstützung bei der Suche nach einer eigenen Wohnung
- Empfehlungsprämie für angeworbene Mitarbeiter:innen
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kostenübernahme der Reinigung der Arbeitskleidung
- Individuelle Ehrung von Geburtstagen und Jubiläen
- Cross Trainings, Task Forces sowie Teamevents
- Ausgewogenes und gesundes Essen in unserem Team-Bistro
- Teilnahme am Corporate Benefits-Programm
Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Unterlagen. Gerne können Sie uns in diesem Zusammenhang auch Ihre Gehaltsvorstellung nennen.