Datenbankentwickler (m/w/d)

Unser Partner ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitenden und einem breiten Produktsortiment, das über zahlreiche Länder hinweg vertrieben wird. Am Standort in NRW entsteht innerhalb eines modernen Digital- und Innovationsbereichs ein Umfeld, in dem datengetriebene Lösungen, agile Arbeitsweisen und eine offene Teamkultur aktiv gelebt werden. In einem interdisziplinären Team arbeitest du daran, komplexe Datenlandschaften zu gestalten, hohe Datenqualität sicherzustellen und die digitale Transformation maßgeblich voranzutreiben. Die Rolle ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen und bietet die Möglichkeit für +90% remote Arbeit.

Diese Aufgaben warten auf Dich:

• Entwicklung, Pflege und Optimierung relationaler Datenbanken mit Fokus auf Datenqualität, Konsistenz und Performance
• Automatisierung von ETL-Prozessen und Aufbau robuster Datenpipelines zur Verarbeitung komplexer Datensätze
• Konzeption und Implementierung von Datenschnittstellen für interne Systeme und Anwendungen
• Analyse, Transformation und Bereinigung strukturierter und unstrukturierter Daten
• Enge Zusammenarbeit mit SAP-, Data-Warehouse- und Anwendungsentwicklungsteams zur Umsetzung datengetriebener Lösungen

Das bringst Du mit:

• Erfahrung in der Datenbankentwicklung
• Sehr gute SQL-Kenntnisse und idealerweise PostgreSQL
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich (C1)
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, Motivation, Verantwortungsbewusstsein

Diese Benefits erwarten Dich:

• Home- und Mobile-Office (alle 3 Wochen 1 × ins Büro)
• Attraktive Vergütung und viel Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance (38,5 Std./Woche)
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Förderung Deiner Karriere
• Agiles, modernes und internationales Arbeitsumfeld in einer Wachstumsbranche
• Mitarbeiterrabatte & Benefits
• 30 Tage Urlaub

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich unter Angabe der Referenznummer
JS-157486 sowie Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins per E-Mail mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zertifikate, Zeugnisse).

Deine Ansprechpartnerin für diese Position ist:

Frau Jasmin Schader | Manager IT Data & AI

jasmin.schader@goodmanmasson.de

Tel.: 0211 9598 5455

Goodman Masson fördert als Arbeitgeber die Chancengleichheit und verpflichtet sich dazu einen ganzeinheitlichen Ansatz von Diversity, Inclusion & Respect zu verfolgen. Diesen Grundsatz leben wir intern mit unseren MitarbeiterInnen, aber auch extern haben wir den Anspruch, der Gleichberechtigung während aller Entscheidungsprozesse gerecht zu werden. Als Personalberatung, die sowohl auf Kunden- als auch KandidatInnenseite agiert, ist es uns wichtig allen BewerberInnen ohne Bias zu begegnen. Um mehr über unseren D&I Ansatz bei Goodman Masson zu erfahren, klicken Sie hier: https://www.goodmanmasson.de/diversity-inclusion-respect/

Hinweis zur Bewerbungsbearbeitung
Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die in die nächste Phase des Auswahlprozesses übergehen. Sollten Sie innerhalb von zwei Wochen nach Eingang Ihrer Bewerbung keine Rückmeldung von uns erhalten, bedeutet dies, dass Ihre Bewerbung in diesem Auswahlprozess leider nicht berücksichtigt werden konnte. Dies spiegelt keinesfalls eine Bewertung Ihrer Qualifikationen oder Fähigkeiten wider, sondern ist durch die hohe Anzahl an Bewerbungen und die spezifischen Anforderungen der Position bedingt. Ihre Bewerbung wird jedoch in unserem Talentpool gespeichert, und wir kommen auf Sie zu, sollte sich zukünftig eine passende Gelegenheit für Sie ergeben.